ウェルスナビ株式会社：開発チーム責任者候補（新規事業）

800～1,200万円

会社名

ウェルスナビ株式会社

会社概要

働く世代の資産形成をサポートするウェルスナビ株式会社。資産運用サービス「WealthNavi（ウェルスナビ）」は、ロボアドバイザーとして預かり資産・運用者数ともに国内No.1（※）のシェアを誇る。
次なる事業拡大の一歩として、2024年3月に三菱UFJ銀行の完全子会社化し、「総合アドバイザリー・プラットフォーム（MAP：Money Advisory Platform）」という構想に基づいた挑戦を開始。

・上場区分：非上場（3月のスクイーズアウトにより非上場化）
・平均年齢：38歳
・社員数：214人（2025年3月31日時点）
・残業時間：18.4時間
・運用者数：42万人（2025年4月1日時点）
・預かり資産：1兆4,000億円を突破（2025年1月23日時点）

ポジション

開発チーム責任者候補（新規事業）

仕事内容

ウェルスナビについて
弊社は資産運用の全自動化サービスであるロボアドバイザー「WealthNavi」を開発・運営するFinTechベンチャーです。今後の展望は、個人のライフステージの変化によるお金の悩みを総合的に解決するため、Fintechを活用し、次世代個人向け金融プラットフォームの構築（MAP：Money Advisory Platform）を実現させることです。

新規事業について
MAPを実現させるべく、ロボアドバイザーの他、生命保険や年金、教育、住宅ローンなどの金融サービスを網羅し一人一人のお金に関する困りごとを解決できるような新規事業を複数立ち上げています。

世の中の顕在的・潜在的ニーズを考え、仕様検討の段階の0→1フェーズからエンジニアも携わり、本質的な課題解決に資するため、これまでの金融サービスの常識にとらわれず、「逆転の発想」で新たな価値を生み出すサービスづくりに挑んでいます。

採用背景
弊社ロボアドバイザーは、創業当初から急成長してきました。

現在はMAP実現に向け、複数事業を立ち上げ、マルチプロダクト化を目指す転換期となっています。

新規プロダクト毎にチームを編成し、スピーディーに開発をしていきたいと考えており、開発チームの立ち上げとスケールを担っていただける方を募集しています。

業務内容
新規事業チームのエンジニアリングマネージャーとして、新規事業の開発・運用を担当いただきます。開発体制の構築からプロダクト開発の技術方針を策定、プロジェクトマネジメント含め幅広くご活躍いただきたいと考えております。

具体的には：
・ビジネス側など関係者とコミュニケーションを積極的に取り開発要件に落とし込むこと
・開発チームをリードしより良いサービスづくりを追求すること
・初期プロダクトの開発・リリースだけでなく、スケーラビリティを考慮した運用体制の構築
・エンジニア組織の成長・チームビルディングへの貢献
・新規事業におけるアーキテクチャ設計・技術選定のリード

技術スタック
言語・FW（フロントエンド）：JavaScript、TypeScript、Next.js, HTML、CSS(Sass)
言語・FW（バックエンド）：Java、Spring Boot
インフラ　　　　：AWS（ECS、EKS、Lambda、API Gateway.etc）
DB　　　　　　　：MySQL（Aurora）
バージョン管理　：Git, GitHub、Bitbucket
プロジェクト管理：Notion,Jira
ドキュメント管理：Notion、Confluence
その他　　　　　：Figma、Google BigQuery
CI環境　　　　　：GitHub Actions

開発部門について
弊社は、プロダクト内製開発により創業当初から継続的且つスピーディーに新機能をリリースしてきました。
社員の約半数がエンジニア、デザイナーで構成されており、Webフロント、モバイルアプリ、バックエンド、インフラ/SRE、データエンジニアリング、QA、セキュリティ等の様々な役割を担うチームが一体となって、お客様本位のプロダクト開発に取り組んでいます。

求める経験・スキル

必須要件
・Webサービスまたはモバイルアプリの開発経験（5年以上）
・いずれかのリード・マネジメント経験 (3年以上)
　プロジェクトマネジメント、開発チームのリーダー経験
　ビジネスサイドとの仕様調整や折衝経験
　新規プロダクトの開発から運用までの一連の経験

歓迎条件
・Fintech領域での開発経験
・マイクロサービスアーキテクチャの設計・運用経験
・クラウド（AWS, GCP, Azure）を活用したインフラ構築経験
・エンジニア採用・組織開発の経験
・スタートアップまたは新規事業開発における技術リード経験

求める人物像
事業成長を意識し、ビジネス視点を持ちながら開発を推進できる方
技術戦略を描きながら、チームと共に成長できる方
技術の力で本質的な課題解決をしたい方
スピード感を持ちつつ、品質・可用性を意識した開発ができる方