会社名

株式会社Insight Edge

会社概要

株式会社Insight Edgeは、2019年、住友商事グループのデジタルトランスフォーメーション（DX）を加速する為の技術専門会社として設立されました。DXの推進に必要となるデータ分析、MVPなどの素早いシステム開発及び先端技術の取り込みから適用までをワンストップで行うべく、データサイエンティスト、ITアーキテクト等の先端技術エンジニアにより構成されております。

同社は住友商事グループのDX実現を通じ、様々なグローバルの社会課題解決に貢献すべく事業展開しております。

住友商事グループは、持分法適用会社含め900社以上で構成され、約８割が海外の事業会社です。
川上から川下まで、金属・輸送機・インフラ・メディア・リテイル・不動産・資源・化学品など多岐に渡る事業を展開しており、DXの現場がこれほど多様にある企業グループは希少で、変革の可能性は無限大です。Insight Edgeは、先端テクノロジー活用と内製エンジニア力により、現場の課題を解決し、全てのビジネスをデジタルバリューアップすることを目指します。

ポジション

【正社員】情報システム・リスク管理担当

仕事内容

■ 募集背景
Insight Edge株式会社では、事業拡大および組織成長に伴い、社内IT基盤および情報セキュリティ体制およびリスク管理体制の強化を進めています。 今後のさらなる成長を見据え、上場企業水準を意識した管理体制の整備・高度化に取り組んでおり、その中心メンバーとして情報システム・リスク管理担当を募集します。 日々のIT運用を支えながら、将来的にはIT統制や内部管理体制の整備にも関わっていただけるポジションです。

■ 業務内容
1. 社内IT運用
・Google Workspace／Slack等のアカウント管理
・入退社に伴う権限設定・変更対応
・業務用端末（Mac／Windows）のキッティング・管理
・IT資産管理および台帳整備
・SaaS利用状況の整理・最適化

2. 情報セキュリティ・管理体制整備
・セキュリティツール（ESET／Landscape）の運用
・情報セキュリティポリシーの整備・見直し
・アクセス管理ルールの整理・標準化
・ログ管理・証跡管理の運用改善
・社内ITルール・ガイドラインの作成

3. リスク管理体制整備
・IT含む内部統制の整備・運用
・監査対応
・業務フローの可視化・標準化
・独自オフィス移転時のネットワーク設計・構築

※ご経験や志向に応じて徐々にお任せしていきます


■ IT・開発環境
当社では以下のような技術環境で開発・データ分析を行っています。
※本ポジションにおいて、開発業務を直接担うことは想定していませんが、エンジニアと共通言語でコミュニケーションできる環境です。

開発言語：Python / JavaScript / TypeScript
バックエンド：FastAPI
フロントエンド：React / Vite / Next.js
インフラ：AWS / Google Cloud / Azure
構成管理：Terraform
バージョン管理：GitHub CI/CD：GitHub Actions
AI活用環境 IDE：VSCode / Kiro
コーディングエージェント：Claude Code / Codex / Devin
生成AI：ChatGPT Team / Gemini Enterprise
※最新のAIツールを積極的に導入し、生産性向上とガバナンスの両立を図っています。

■コーポレートIT環境
・Slack / Google Workspace with Gemini ・Wrike ・freee / カオナビ / kintone
・セキュリティ：Falcon Complete / LANSCOPE
・業務端末：MacBook / Windows

求める経験・スキル

必須スキル
・社内情報システムまたはITサポートの実務経験 2～3年以上
・SaaSのアカウント管理経験
・端末キッティングおよびIT資産管理経験
・情報セキュリティに関する基本的な理解

歓迎スキル
・アクセス管理・権限管理の設計経験
・IT統制・内部管理体制整備への関与経験
・ISMS／Pマーク関連業務経験
・クラウド（AWS／GCP／Azure）の基礎知識
・成長企業での業務改善経験

求める人物像
【求める人物像】
・論理的思考でアプローチできる人物
・社内外の多様なメンバーと円滑なコミュニケーションが取れる人物
・学習意欲が高く、キャッチアップできる人物
・業務改善提案を積極的に行える人物
・変化や多様な考え方を柔軟に受け入れられるバランス感覚のある人物

・当社の定める３つのValue（「やり抜く」「やってみる」「みんなでやる」）に基づく下記５つの要素をお持ちの方
責任感：職場において当事者意識を持って仕事に当たれること
突破力/推進力：リーダーシップを発揮し、困難な状況下でも問題解決能力を発揮出来ること
成長意欲：新しい分野/困難な分野にもポジティブに挑戦出来ること
協調性：周囲のメンバーを尊敬・信頼し、コミュニケーションを取りつつチームとして成果を出すことが出来ること