会社名

株式会社荏原製作所

会社概要

-世界の社会インフラ・産業・くらしを5つの事業領域で支える-

荏原グループは「建築・産業」「エネルギー」「インフラ」「環境」「精密・電子」の事業領域に渡って,身近なくらしに不可欠な社会インフラや世界の産業・くらしを支えています。
安全・安心かつ快適な生活を実現し,産業の発展,さらには環境エネルギー問題の解決にも貢献する,優れた製品技術や取り組みについて各事業ごとに以下ご紹介します。

■建築・産業カンパニー
生活を支える水の給排水,ビルや商業施設の冷暖房や給排気,工場で使用する各種液体の移送,生産工程における冷却など,多様なニーズに応えるポンプ,送風機,冷凍機,冷却塔を幅広く提供しています。

■エネルギーカンパニー
石油・ガス,電力,そして水素などの次世代エネルギーを主な対面市場としています。エネルギー領域で,ポンプ,コンプレッサ・タービンなどの優れた機器とサービスの提供を通じて最良のソリューション提供者となることを目指します。

■インフラカンパニー
ポンプ場・下水処理場・浄水場・トンネルなどのインフラ施設において,新規建設からアフターサービス・点検整備まで一貫したサポートをします。

■環境カンパニー
燃焼・ガス化技術を基に,都市ごみ焼却施設を中心とした廃棄物処理施設の設計から運営管理まで,衛生的な都市環境と安全・安心な生活を支えています。

■精密・電子カンパニー
半導体やフラットパネルディスプレイなどの製造に必要なドライ真空ポンプ,半導体を生成するウェーハをナノレベルで平坦化するCMP装置などを提供し,進化する高度な情報化社会の実現を支えています。

‐未来に向けた、新たなプロジェクトが進行中‐
■5つの新規事業「水素」「航空宇宙」「エコ・GX」「マリン」「バイオ」
荏原が保有する技術で、今後の世界の展望を基にした
新たな社会課題とニーズに対応し、持続可能な社会を支える新規事業の創出に取り組んでいます。

ポジション

I6008/インフラカンパニーにおける新規事業企画・開発/羽田本社

仕事内容

【業務内容】
◆業務概要：
インフラカンパニーの新事業創出＆事業化を主導していただきます。
既存の「水インフラ」事業の枠を超え、将来的に1兆円規模のポテンシャルを持つテーマ（海洋・バイオ領域、防災減災DX領域 など）について、以下内容を一貫してお任せします。

- 新規事業テーマの探索・構想・検証（0→1）
- 立ち上がり始めたテーマの事業化・拡大（1→10）
- 既存公共事業におけるDXを活用した業務改革・新サービス企画

◆業務詳細：
【新規事業の企画・検証】
社会や環境の変化、政策・規制の動き、国内外の市場動向などを踏まえ、候補となる事業テーマのアイデア出しから、仮説立案、事業計画の検討、PoC（実証実験）やトライアルまでを一貫して推進し、事業として育てていけるかどうかを見極めていきます。

【DXを活用した既存事業の高度化】
既存ビジネスである国内公共の水インフラビジネスに対しても、デジタル技術を活用した新たなサービスや仕組みを企画します。
営業プロセスや顧客接点の在り方を見直し、顧客・代理店と繋がる新たなプラットフォームや、データを活用した新たな価値提供の形を設計・推進していただきます。

【ロードマップ策定・外部連携】
市場動向、競合分析、顧客の声（VoC）に基づき、中長期的な製品・サービスの開発ロードマップを策定します。
そのうえで、社内の技術部門に加え、スタートアップ企業や他社との協業、M&Aなども視野に入れながら、不足する機能・技術をどのように補い、開発スピードの向上やイノベーションを加速させるかについて検討・推進していきます。

※変更の範囲：会社の定める業務

【募集部門】
インフラカンパニー 企画管理統括部 事業企画部 新事業推進・開発企画課 新規事業推進チーム

【募集背景】
当社インフラカンパニーは、E-Plan2025期間において収益性の改善が進み、営業利益率10%が見える強固な事業体へと成長しました。
しかし、主軸である国内公共事業は、異常気象やDX推進といった環境変化により大きな転換期を迎えています。 これを受け、私たちは2055年のビジョン実現に向け、既存の「水インフラ」事業に加え、新たなコア事業の探索・具体化を進める「E-Plan2028」を始動させました。これは、従来の安定した基盤事業から、高成長事業へとポートフォリオを進化させる挑戦です。
これに合わせ、これまで別組織だった企画部門と技術部門を統合し、「企画」と「技術」を一体で動かせる新組織を立ち上げています。
すでに複数の新規事業テーマが動き出していますが、現状担当者の多くは既存業務との兼務であり、技術出身のメンバーが中心です。アイデア出しから事業化・スケールまでを専任でリードできる人材が不足しているため、
「水インフラ」から「地球規模の課題解決」へ100年企業のポートフォリオ変革を牽引する、粘り強く熱意をもってやり遂げる情熱のある方を募集しています！
数十年先の社会インフラを築き、その最前線で私たちと共に新たな歴史を創りませんか。

【キャリアステップイメージ】
事業企画部内には以下の課があり、三位一体で事業の「司令塔」として機能しています。
・企画課：事業戦略・中期経営計画など「戦略」を担う組織
・新事業推進・開発企画課：新事業・新製品という「武器」をつくる組織
・業務改革企画課：DXを通じた「仕組み」をつくる組織

当課の上位部門にあたる「事業企画部」には、「企画課」「業務改革企画課」があります。それぞれの課は、企画課：戦略（企画）、新事業推進・開発企画課：武器（開発）、業務改革企画課：仕組み（DX）であり3つの課が三位一体となり事業目的達成のための「司令塔」機能を担っています。「事業企画部」内でのローテーションや更なる上位部門にあたる「企画管理統括」は職種が広く、企画や人事、調達部門等もあり、各部ローテーションの可能性は十分あります。入社後に経験を積んで頂く事でマネージャー職も十分期待できます。勤務地は羽田本社となります。業務により国内各拠点へ出張等もありますが、リモート対応で済むことも多くあります。

求める経験・スキル

▼必須要件
新規事業開発または事業企画の経験
（特に以下のような事業化に向けた企画力を重視）
-市場・技術・政策など外部環境のリサーチ・分析経験
-収益モデル構築を含むビジネスモデル構築の経験

▼歓迎要件
1 業務改革経験者
2 各種プロジェクトマネージャー経験者

▼求める人物像
１．社内外の関係者と柔和に円滑なコミュニケーションが取れる方
２．社会・顧客の課題解決に挑戦し続ける意思と気概のある方
３．熱意と成長意欲があり、自律して考え、動き、周囲によい影響を与える方
４．業務・行動に対し論理的な思考と共感力をもって建設的に解決策を提示できる方
５．安全・コンプライアンス意識の高い方

▼使用アプリケーション・資格
Word、Excel、PowerPointの基礎的なスキル（資料作成、データ分析）、 Salse Force 、Gemini（AIツール）
※使用経験は必須ではありません

▼学歴
不問

▼語学 ※TOEICスコアに限定せず、同等の語学力があれば歓迎します。
TOEIC500点以上を歓迎するが選考では不問
業務での英語使用…メール【殆どない】／資料・文書読解【まれにある】／電話会議・商談【殆どない】／駐在【全くない】
その他言語…特にありません