年収 900～1,500万円
東京都
株式会社Insight Edge：【正社員】Forward Deployed Engineer (FDE)
【正社員】Forward Deployed Engineer (FDE)
掲載日 ・ 2026/07/22
650～900万円
東京都
同社は住友商事グループのDX実現を通じ、様々なグローバルの社会課題解決に貢献すべく事業展開しております。
住友商事グループは、持分法適用会社含め900社以上で構成され、約８割が海外の事業会社です。
川上から川下まで、金属・輸送機・インフラ・メディア・リテイル・不動産・資源・化学品など多岐に渡る事業を展開しており、DXの現場がこれほど多様にある企業グループは希少で、変革の可能性は無限大です。Insight Edgeは、先端テクノロジー活用と内製エンジニア力により、現場の課題を解決し、全てのビジネスをデジタルバリューアップすることを目指します。
＜概要＞
Insight Edgeは、住友商事グループのDX・AI事業を担う会社として、創業から急速な成長を続けています。現在、社員数は100名規模へ拡大するフェーズに入り、これまでの「少人数で柔軟に運営する管理部」から、「事業成長と内部統制を両立するコーポレート組織」への進化が求められています。
今回募集するのは、経営管理部長と現場メンバーをつなぎ、組織全体を前に進めるチームリーダー（課長候補）です。「会社の成長を、コーポレートからリードする。」をミッションに、経理・労務・総務など特定分野だけではなく、社内業務改革のためにAIエージェントや生成AIを活用しながら組織課題の解決や社内の部門横断プロジェクトをリードし、会社の成長を支えるコーポレート組織づくりを担っていただきます。
＜主な業務内容＞
経営管理部長と連携しながら、経営管理部全体のマネジメントおよび各種プロジェクトを推進していただきます。
•チームマネジメント: 経理・労務・総務担当メンバーのマネジメント、業務進捗管理、担当間の調整、業務の標準化・属人化解消を担います。
•コーポレートプロジェクト推進: 内部監査指摘事項の改善を通じた内部統制強化、業務改善・AI活用・自動化、情報セキュリティ・リスク管理、社内の組織横断プロジェクトのPMを担当します。
•親会社対応: 親会社（住友商事）との各種調整や、各種会議資料作成を行います。
•経営支援: 組織課題の抽出、リスクマネジメント、KPI管理、管理部戦略の立案・実行により経営を支援します。
＜入社後に期待すること＞
•入社6か月まで: 管理部業務の理解、メンバーとの信頼関係構築、現状課題の整理、管理部プロジェクトの主体的推進、部内マネジメント担当、業務改善の実施。
•入社1年: 経営管理部運営の中心として活躍し、経営管理部長業務の一部を担いながら組織運営と社内の部門横断プロジェクトを主導。
以下のいずれかのご経験をお持ちの方。
•コーポレート部門（総務、経営企画や法務、経理、人事労務のいずれか）の実務経験（5年以上）
•3名以上のピープルマネジメント経験
•ハンズオンで自ら手を動かしながら、プレイングマネージャーとして業務を遂行できる方
歓迎スキル
•IT・Web業界、またはメガベンチャー・スタートアップでの就業経験
•内部統制・監査対応経験
•社内の複数部署を横断するプロジェクトの推進経験
•情報セキュリティ・リスク管理経験
•DX・業務改善経験
•AIツールを活用した業務改善経験
•コンサルティングファームでの業務経験
求める人物像
私たちが最も重視するのは、専門知識よりも「組織を前に進める力」です。こんな方を歓迎します。
•周囲を巻き込みながら物事を前進させられる方
•相手の立場を理解し、円滑な対話ができる方
•組織全体を俯瞰し、自ら課題を発見・提案できる方
•「担当業務」ではなく「会社全体」を意識して行動できる方
•現状維持ではなく、より良い仕組みづくりを楽しめる方
•多様なバックグラウンドを持つメンバーと協働できる方
株式会社Insight Edge
株式会社Insight Edge：経営管理部 チームリーダー（課長）兼 組織横断課題のプロジェクトマネージャー
650～900万円
東京都
Insight Edge
経営企画・経営戦略
600万～
会社名
株式会社Insight Edge会社概要
株式会社Insight Edgeは、2019年、住友商事グループのデジタルトランスフォーメーション（DX）を加速する為の技術専門会社として設立されました。DXの推進に必要となるデータ分析、MVPなどの素早いシステム開発及び先端技術の取り込みから適用までをワンストップで行うべく、データサイエンティスト、ITアーキテクト等の先端技術エンジニアにより構成されております。同社は住友商事グループのDX実現を通じ、様々なグローバルの社会課題解決に貢献すべく事業展開しております。
住友商事グループは、持分法適用会社含め900社以上で構成され、約８割が海外の事業会社です。
川上から川下まで、金属・輸送機・インフラ・メディア・リテイル・不動産・資源・化学品など多岐に渡る事業を展開しており、DXの現場がこれほど多様にある企業グループは希少で、変革の可能性は無限大です。Insight Edgeは、先端テクノロジー活用と内製エンジニア力により、現場の課題を解決し、全てのビジネスをデジタルバリューアップすることを目指します。
ポジション
経営管理部 チームリーダー（課長）兼 組織横断課題のプロジェクトマネージャー仕事内容
仕事概要＜概要＞
Insight Edgeは、住友商事グループのDX・AI事業を担う会社として、創業から急速な成長を続けています。現在、社員数は100名規模へ拡大するフェーズに入り、これまでの「少人数で柔軟に運営する管理部」から、「事業成長と内部統制を両立するコーポレート組織」への進化が求められています。
今回募集するのは、経営管理部長と現場メンバーをつなぎ、組織全体を前に進めるチームリーダー（課長候補）です。「会社の成長を、コーポレートからリードする。」をミッションに、経理・労務・総務など特定分野だけではなく、社内業務改革のためにAIエージェントや生成AIを活用しながら組織課題の解決や社内の部門横断プロジェクトをリードし、会社の成長を支えるコーポレート組織づくりを担っていただきます。
＜主な業務内容＞
経営管理部長と連携しながら、経営管理部全体のマネジメントおよび各種プロジェクトを推進していただきます。
•チームマネジメント: 経理・労務・総務担当メンバーのマネジメント、業務進捗管理、担当間の調整、業務の標準化・属人化解消を担います。
•コーポレートプロジェクト推進: 内部監査指摘事項の改善を通じた内部統制強化、業務改善・AI活用・自動化、情報セキュリティ・リスク管理、社内の組織横断プロジェクトのPMを担当します。
•親会社対応: 親会社（住友商事）との各種調整や、各種会議資料作成を行います。
•経営支援: 組織課題の抽出、リスクマネジメント、KPI管理、管理部戦略の立案・実行により経営を支援します。
＜入社後に期待すること＞
•入社6か月まで: 管理部業務の理解、メンバーとの信頼関係構築、現状課題の整理、管理部プロジェクトの主体的推進、部内マネジメント担当、業務改善の実施。
•入社1年: 経営管理部運営の中心として活躍し、経営管理部長業務の一部を担いながら組織運営と社内の部門横断プロジェクトを主導。
求める経験・スキル
必須スキル以下のいずれかのご経験をお持ちの方。
•コーポレート部門（総務、経営企画や法務、経理、人事労務のいずれか）の実務経験（5年以上）
•3名以上のピープルマネジメント経験
•ハンズオンで自ら手を動かしながら、プレイングマネージャーとして業務を遂行できる方
歓迎スキル
•IT・Web業界、またはメガベンチャー・スタートアップでの就業経験
•内部統制・監査対応経験
•社内の複数部署を横断するプロジェクトの推進経験
•情報セキュリティ・リスク管理経験
•DX・業務改善経験
•AIツールを活用した業務改善経験
•コンサルティングファームでの業務経験
求める人物像
私たちが最も重視するのは、専門知識よりも「組織を前に進める力」です。こんな方を歓迎します。
•周囲を巻き込みながら物事を前進させられる方
•相手の立場を理解し、円滑な対話ができる方
•組織全体を俯瞰し、自ら課題を発見・提案できる方
•「担当業務」ではなく「会社全体」を意識して行動できる方
•現状維持ではなく、より良い仕組みづくりを楽しめる方
•多様なバックグラウンドを持つメンバーと協働できる方
労働条件
雇用形態
正社員
年収
650～900万円
勤務地
東京都
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