中村 卓雄

中村 卓雄

Takuo Nakamura

大学卒業後、コンサルティングファームにて企業の課題解決に従事。
2006年にマイナビへ入社し、10年間にわたり人材ビジネスの最前線で活躍。複数の人材サービスの立ち上げにも携わる。
2018年に人材紹介会社を設立し、「質」にこだわった採用支援を追求。ベンチャー・スタートアップ企業を中心に、経営課題と採用課題の双方に向き合い、多くの企業の成長を支援。
2026年よりsincereedに参画。

自己紹介

私は転職支援を単なる仕事ではなく、生涯をかけて取り組んでいきたい「人生の生業」だと考えています。転職は人生を大きく左右する重要な意思決定です。その瞬間に寄り添い、一人ひとりの可能性を最大限に引き出し、より良い未来へ導くことができるこの仕事に、大きなやりがいと使命感を感じています。

 

だからこそ、求人を紹介するだけのキャリアアドバイザーにはなりたくありません。表面的な転職理由や希望条件だけではなく、「何を実現したいのか」「どのような人生を歩みたいのか」という本質的な想いに丁寧に向き合い、その方にとって最適なキャリアを一緒に描くことを大切にしています。

 

転職マーケットは、AIの進化や採用手法の多様化によって日々大きくアップデートされています。求職者様により高い価値を提供し続けるためには、私自身も常に学び続け、変化し続けなければならないと考えています。業界知識や企業理解はもちろん、新しいテクノロジーや支援手法も積極的に取り入れ、自らをアップデートし続けることで、昨日より今日、今日より明日と、より質の高い転職支援を実現していきたいと思っています。

 

「あの時、中村に相談してよかった。」その積み重ねが、私にとって何よりの喜びです。これからも求職者様一人ひとりの人生に真摯に向き合い、企業・求職者双方にとって最良の出会いを創出できるキャリアアドバイザーであり続けたいと考えています。

 

そして、人材紹介という仕事を通じて社会に価値を届け続けることが、私の目指すキャリアであり、生涯をかけて追求していきたい使命です。

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