大手SIerから希望する事業会社へ!柔軟に働ける環境で年収アップも実現
ご経歴と転職理由
前職では、官公庁向けシステム開発案件にて、開発チームのマネジメントを担当してきました。進捗・品質管理、コスト管理に加え、顧客との仕様調整・検討も実施。 システム移行に関する設計(スケジュール、手順、要員)や、システム運用保守(定常作業、緊急対応)にも携わりました。
これまでのIT×プロジェクトマネジメント経験を活かし、製品・サービス起点で世の中に貢献したい、という思いが強くなり、転職を考え始めました。 SIerではシステム開発が軸であり、企画や構想段階に関わることもありますが、それはあくまでもシステム開発につなげるためです。
製品・サービス起点で貢献したい、という想いを実現させるには、SIerではなく事業会社やサービス展開企業で働くのが最適だと考えました。
転職エージェント選定
転職活動では、複数の大手転職エージェント・サイトを活用。主にスカウト内容や企業の口コミ情報を参考にしながら、転職活動を進めていました。
sincereedを選んだのは、弊社から届いた求人メールの内容が私の志向に近く、一度お話を聞いてみたいと思ったのがきかっけです。面談での丁寧な対応や具体的な求人紹介、親身な面接対策を通して、sincereedなら良い方向へ導いてくれると感じ、サポートをお願いすることにしました。
活動で苦労した点
求人内容には魅力を感じていましたが、面接で現場の求める人物像とのギャップを感じ、なかなか内定に繋がらない時期が苦しかったです。 しかし、諦めずに活動を続ける中で、企業と自身の想いが一致する会社に出会うことができました。お互いにフィット感を感じ、無事内定をいただくことができました。
転職決定の理由
転職の決め手は、自身の経験を活かし、製品・サービス起点で世の中に貢献できること。決定企業の事業内容と募集ポジションが、まさに私の志向に合致していました。
さらに、テレワークやフレックスなど、柔軟な働き方ができる点も魅力的でした。 これらの条件が揃っていたため、入社を決意した次第です。
担当コンサルタント:荒木 駿佑
新卒で日本電気株式会社に入社後、事業推進部にて予算計画策定、営業支援、マーケティングなどの業務に従事。2014年より外資系人材紹介エージェントに移り、主にIT業界の方々に向けたキャリア構築支援に従事。シンガポールにてAPAC地域HQ向けのIT人材紹介や取締役として自社の日本進出における立ち上げ業務などを経験した後、2024年よりsincereed株式会社に参画。