掲載日 ・ 2026/08/12

株式会社ユーラスエナジーホールディングス

株式会社ユーラスエナジーホールディングス:【募集中】【EGE】電力小売事業部(営業企画担当)

550~800万円
東京都

ユーラスエナジーホールディングス

エネルギー

営業企画

500万~

会社名

株式会社ユーラスエナジーホールディングス

会社概要

風力および太陽光発電事業

ユーラスエナジーは、世界16の国と地域で再生可能エネルギー事業を展開しており、国内における風力・太陽光発電の連系容量は国内シェアNo.1を誇ります。 ​

1987年に米国で風力発電事業を開始し、以降30年以上にわたり、国内外で再生可能エネルギーの発電事業に従事しています。

豊田通商が東京電力の保有するユーラスエナジーの株式40%を取得し、ユーラスエナジーを完全子会社化しました。

ポジション

【募集中】【EGE】電力小売事業部(営業企画担当)

仕事内容

募集要項
【当社について】
日本のみならず、欧米、アジア大洋州で風力・太陽光発電事業を展開する再生可能エネルギー事業会社。風力発電では国内No1。商社のトーメンからスピンアウトして誕生した会社であり、1980 年代にアメリカで事業を開始。現在は、国内外に 100 社以上の子会社を所有。海外事業の比率が高いことが特徴で、自然環境や政治状況のリスク分散を図っている。現在は親会社である豊田通商のネットワークと資本力を活かしつつ事業を拡大中。

弊社はこれまで、再エネ発電事業専業であった。しかしながら来たるPost-FIT時代に向け、再エネを直接需要家に届ける機能が必要と判断、電力小売領域までバリューチェーンを拡大、発販一体体制を構築している。

外部環境は、絶好の機会を迎えている状況。パリ協定を起点とし、産業革命以前と比較して地球の平均気温上昇を1.5℃以内に抑えるべく(1.5℃目標)、日本においては2050年カーボンニュートラル達成、並びに2030年に2013年度比46%減の目標を掲げている。斯様な背景から脱炭素化を後押しする様々な法制度改正(GX-ETSの開始、非化石価値市場の下限引き上げ、GHGプロトコル改定等々)が予定され、再エネ調達のニーズも大きく拡大していくことが見込まれる。

この商機を確実にものにすべく、今回はユーラスエナジーホールディングスの電力小売専業子会社であるユーラスグリーンエナジーに出向の上、電力小売事業の法人営業を担当、再エネ電力の企画・販売並びに販売代理店の獲得・管理を行っていただきます。
※ユーラスグリーンエナジーは、電力小売並びにアグリゲーターのライセンスを保有。
職務内容
【所属部署のミッション】
・来たるPost-FIT時代における持続可能な再エネ開発の実現に向けた、安定的な電力販売基盤の構築。
・中期経営計画で掲げる2030年度の販売目標達成に向けた、再エネ電力の営業と販売チャネルの拡大。
・風力並びに太陽光の発電インバランスの低減とアグリゲーションビジネスの運営基盤構築・収益化。

【主な業務】
国内における電力小売事業に関する下記業務
・再エネプラン(風力並びに太陽光がメイン)や環境証書の販売促進に向けた企画・立案
・同販売促進に向けた市場調査・マーケティング
・営業活動の目標設定・KPI管理

【具体的な業務】
・営業戦略の企画/立案/実行
・電力市場調査や競合分析
・認知向上に向けたPR/ブランディング活動
・新料金メニュー策定と約款整備
・営業資料作成/管理
・月次KPI管理とその仕組み検討/導入
・営業目標/活動計画の策定
・営業活動における生産性向上の仕組み検討/導入(AI活用をトライアル中)
・電力事業制度や電力市場の最新動向把握

【本ポジションの魅力】
・再エネ風力発電国内NO.1の会社の立場で、再エネ普及の最前線の経験を積めること。
・競争環境が日々激しく変化しており、常に刺激を受けられる環境に身を置けること。
・社内において電力小売事業領域は期待値が高く、新しいことに挑戦しやすいこと。
・会社を大きくしていく一端を担えること。
・将来的にはユーラスグリーンエナジーの会社経営に関与できること。

【出張頻度】
原則なし(営業同行や発電所サイト見学等で年に数回程度は可能性あり)

募集背景
陣容強化のための増員
業績好調により、国内外からの需要も増加し、国内NO.1風力発電事業者として、より組織体制強化が求められている中で、再エネ拡大に向けた意欲を持つ方を求めています。

求める経験・スキル

必須要件
・営業企画経験3年以上
・ゼネラリスト志向の方
歓迎要件
・新電力会社での法人営業経験
・再エネ電力事業に関する知見
・電気事業制度に明るい方
・英語力
 └入社時はなくても問題ありませんが、入社後TOEIC 650点以上の取得が昇級時に必要となります。

【求める人物像】
・今後の再エネ普及に向けて使命感をお持ちの方
・日々業務に課題感を持ち、自ら改善策を検討・実行できる方
・事業拡大フェーズの会社にて、様々な業務に挑戦していきたい方

【その他】
・年齢ターゲット: 20代後半~30代半ば

労働条件

雇用形態

正社員

年収

550~800万円

勤務地

東京都

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