会社名

パナソニック株式会社

会社概要

創業以来、変わることない使命である「社会生活の改善と向上」と「世界文化の進展」にさらに貢献していくために、パナソニックグループは2022年4月に事業会社制へと移行しました。その中でくらし事業領域を担うのが、パナソニック株式会社です。
家電事業は一部に過ぎません。パナソニック株式会社はくらしに関わる幅広い事業領域を持ち、領域別（白物家電・電気設備・空質空調・食品流通・海外特化）に５つの分社体制にすることで意思決定・変革のスピードを上げてお客様への貢献度向上を目指しています。

ポジション

欧州・CIS地域における家電事業成長戦略の策定・実行のリード役【PC　海外事業本部】

仕事内容

職務内容
●地域統括部のミッション

グローバル全体戦略に基づき、「地域戦略の策定と実行のリード」「海外事業の成長と経営体質強化の推進」を行う

●地域主査のミッション

担当地域の戦略推進の主体者として、地域戦略の策定を主導し、戦略の整合性と実行性を確保。海外市販事業の変革と経営体質強化を推進する。

●募集背景

当社といたしましては、欧州地域を重要市場の一つとして位置付け、持続的なビジネス成長に向けた戦略立案と推進を行っております。それをリードする地域担当主査に欠員が生じたため、充員を募集いたします。

●担当業務と役割

【数値・計画の視点】
戦略策定、KPI設定・進捗管理・実行計画の立案

【顧客・外部の視点】
ステークホルダーとのコミュニケーションを通じて円滑に業務を遂行

【業務・内部の視点】
部内の業務プロセス改善、内部統制の運用

【ヒト・組織の視点】
チーム強化・組織能力向上を推進

●具体的な仕事内容

【地域戦略】地域戦略のドラフト作成、海外販売会社と共に戦略策定と実行を推進

【人材育成・管理】チーム内の情報共有

【販社オペレーション支援】販社のオペレーション改善に対して課題と改善の道筋を指導

【レポート】GBD本部長等へ現地状況のフィードバック

【パートナー対応】日本HQ側の顧客・パートナー対応の企画・実行

【ガバナンス】海外販社ガバナンスのモニタリングと改善

業務の変更の範囲：会社の定める業務

求める経験・スキル

資格・スキル・経験など
＜必須＞
・英語での業務経験
＜推奨＞
・海外勤務経験
・マーケティングあるいは商品企画経験

【人柄コンピテンシー】
・信念/熱意を持ってメンバーをリードし、目標達成に導くことができる。
・社内外の人と楽しくスムーズにコミュニケーションが取れる。