会社名

株式会社リクルート

           

会社概要

親会社：株式会社リクルートホールディングス（創業1960年/従業員数51,757名/グループ連結子会社271社/連結売上収益28,717億円）
・リクルートグループの事業体制は、3つの戦略ビジネスユニット(Strategic Business Unit、以下「SBU」)で構成。
■HRテクノロジーSBU：IndeedやGlassdoor等、先進的なテクノロジーを活用した人材ビジネスに関するソリューションを提供。
■メディア&ソリューションSBU：住宅・美容・結婚・旅行・飲食などのオンラインプラットフォーム、SaaSソリューションの提供等の販促領域と、人材メディア、人材紹介等の人材領域で構成
■人材派遣SBU：国内派遣領域および北米・欧州・豪州などの海外派遣領域で構成
・2014年に上場し7年で時価総額10兆円を突破（国内時価総額ランキング上位）
・年間休日145日（平均週休2.8日）、副業OK、リモートワークなど、新しい働き方を積極的に採用。
・自ら機会を作り出し、機会によって自らを変えよ、という創業からのDNAが受け継がれ人材輩出企業としてハーバード大学でも研究される独自の強固で自由な企業文化。
・独立や若い社風のイメージが強い企業ですが、ここ10年では長期間勤務、定年退職する社員も増えており、様々なキャリアプランを尊重する風土になっています。

           

ポジション

プロダクト開発ディレクター（婚活領域担当）

仕事内容

＜担当領域・ビジネス＞
リクルートの婚活領域 (ゼクシィ縁結び) における開発マネジメントを担当頂きます。
リクルート内では唯一のtoCのマッチングサービスとなり、開発する機能のカスタマからのフィードバックを短期に、ダイレクトに受けることができます。
急速に市場が成長していく中で、プロダクト開発においては高い敏捷性が求められ、エンジニアリングを通した価値提供の実施とともに、適切なプロセスの磨き込みや組織改善が求められます

 

＜職種説明＞
婚活領域の開発マネジメント担当として、企画担当やデザイナといった他職種と協働し、ビジネス的な筋の良さの検討から開発・リリース・保守まで一貫して担当いただきます。また、施策開発だけでなく、スループット・品質の向上を目的として技術的負債のハンドリングやプロダクト開発プロセスの改善にも継続的に取り組んでいただきます。
＜キャリア形成のイメージ＞入社後は婚活領域の開発マネジメントとして従事していただきますが、ご経験・ご志向に合わせて、IT戦略、ビジネスアナリシス、サービスマネジメントといった幅を広げるキャリアパスもありますし、ソフトウェアエンジニアリングの専門性を磨くキャリアパスもあります。また、リクルートは多様なビジネスを展開しておりますので、ビジネス領域を跨ぐ異動により、多様な経験を積むことが可能です。

 

【具体的な業務イメージ】

年間100件以上の施策リリース数を行う開発組織における、プロダクト開発フロー上のビジネス検討・要件定義・設計からリリース・運用までを一貫して担当
・上流工程においては企画担当者やデザイナといった他職種との協働を行っていただきます
・各工程でエンジニアとしてコーディングを含めた業務を行っていただく場合もありますが、主要業務は開発体制のマネジメント(進捗管理含む)となります

 

スループット・品質向上を目的としたプロダクト開発フローのモニタリング・改善
(開発工程だけでなく、他職種も含めた)
・スループット・工程別LT/WTや手戻り率などプロダクト開発フローの可視化
・スループット向上におけるボトルネックの特定
・ボトルネックに対する課題の掘り下げと打ち手設定

 

継続的なシステム改善
・より良いアーキテクチャの検討
・技術的負債のハンドリング
・EOSLなどの対応ハンドリング

求める経験・スキル

応募要件(MUST) 以下すべてのご経験をお持ちの方
オブジェクト指向言語または関数型言語における3年以上の開発(コーディング)経験
Java 言語を人に教えられるレベルで習得していること
10名程度のチームマネジメント経験 (開発パートナー含む)
Web サービスのバックエンド開発経験及び運用経験 (1 年以上)
要件定義の経験をお持ちの方
顧客や企画を含む利害関係者とコンセンサス形成の経験

応募要件(WANT) 上記のご経験に加えて以下いずれかのご経験をお持ちの方は歓迎いたします。
アジャイル開発の経験
100人月以上のプロジェクトマネジメント経験
iOS/Android の開発経験
React/Redux を利用したフロントエンド開発経験
AWS/GCP を利用したインフラの構築・運用経験