会社名

サントリーホールディングス株式会社

会社概要

【企業概要】
グループ全体の経営戦略の策定・推進、およびコーポレート機能
グループ会社：303社　従業員数：40,044人
食品事業・スピリッツ事業・ビール事業・ワイン事業・健康食品事業・外食/加食/花/サービス関連事業・機能会社・研究開発
【特徴】
・120年の歴史を持ち、グループ連結売上は2.5兆円を超える巨大メーカー
・2020年頃からこれまでのブランド・マネジメント主体の事業運営を脱却すべく、DX推進を、経営の最重要テーマとして取り組みを開始
・現在では、AIによる需要予測とオペレーション効率化、販促効果/効率の高度データ分析など、様々なDXプロジェクトを推進。
・「やってみはなれ」の精神は120年経った今でも生き続けており、大企業とは思えないほどの自由度と意思決定のスピード感が特徴。

ポジション

バリューチェーン変革プロジェクト　課長

仕事内容

■採用背景：
地政学リスクの高まりや物価上昇、為替リスクや物流コストの増大など様々に対処するため、グローバルサプライチェーン全体の変革プロジェクトが開始しており、それに並行してシステム側でも変革を進めております。
この大規模な変革プロジェクトを進めるにあたり、全体を統括する課長職を募集予定になります。

■業務概要：
サントリーの国内バリューチェーンを変革する大規模プロジェクトにIT部門の立場から参画をし、業務変革・システム開発の双方が適切に進むよう全体コントロールに寄与いただく傍ら、システム開発チーム全体の統括課長として全体を俯瞰し部長を補佐いただく。更に、同プロジェクトの枠組みにおいてローコード・ノーコードを活用し、迅速にPDCAを回す仕掛けを構築・実践するチームの長を兼務いただく。

■業務内容：以下業務すべてをお任せします。
・バリューチェーン変革プロジェクトの全体コントロール補佐
全体を統括する部長を補佐する
・同プロジェクトのシステム開発部分の全体統括補佐
各業務領域の業務変革・システム開発の進捗を把握し、課題を管理する
　IT横断で仕組みを考える領域（データアーキテクチャー、アプリケーションアーキテクチャー、テクニカルアーキテクチャー等を網羅）における進捗、課題を管理する
・同プロジェクトにおけるローコード活用の仕組み作り・実践
　業務変革の全てをシステム開発で受け止める事は現実的ではないため、１）システム開発のROIが低い領域、２）頻繁にUI等の変更を必要とする領域について、Microsoft Power Appsなどのローコードを活用し課題解決を図る

求める経験・スキル

【必須】
・ITに関わる業務経験15年以上
・次のいずれかの経験またはこれらに準じる経験：コンサルティング会社でのコンサルティング経験、事業会社での新規事業開発、事業主管としての事業推進、外資系IT企業での戦略立案ロール
・数億規模以上のプロジェクトマネジメントの経験数年以上（大規模であればあるほど望ましい）
・ピープルマネジメント経験
【歓迎】
・優れたコミュニケーション能力/構造化思考能力/プロジェクト管理能力
・Microsoft Power Platformを活用した市民開発の推進経験があると望ましい
・大企業向けのシステム開発・ITソリューション導入の経験があると望ましい