掲載日 ・ 2026/07/27

東京電力ホールディングス株式会社

東京電力ホールディングス株式会社:【26-グループ事業管理室-1】【リスクマネジメント】社会を支える事業の持続的成長をリスクの視点からリードする仕事(経営層と近い距離で活躍) ※メンバークラス※

非公開
東京都

東京電力ホールディングス

電力・ガス・水道

経営企画・経営戦略

会社名

東京電力ホールディングス株式会社

会社概要

【主な事業概要】
グループ経営管理
賠償・廃炉・復興推進等
水力・新エネルギー発電事業
原子力発電事業 等


東京電力ホールディングス株式会社は、首都圏をはじめとする一都八県のエネルギーインフラを支える、日本最大級の電気事業者です。持株会社体制のもと、福島への「責任貫徹」を経営の原点とし、廃炉や賠償、復興推進を最優先で実行しています。

事業面では「安心で快適なくらしのため エネルギーの未来を切り拓く」を経営理念に掲げ、経済・社会の脱炭素化を牽引しています。水力・風力・太陽光などの「再生可能エネルギーの主力電源化」や、系統用蓄電池の拡大、DX(デジタルトランスフォーメーション)を用いた次世代の「スマート発電所」構築、多角的なガス供給事業などをグループ一体となって推進し、持続可能な社会の実現を目指しています。

ポジション

【26-グループ事業管理室-1】【リスクマネジメント】社会を支える事業の持続的成長をリスクの視点からリードする仕事(経営層と近い距離で活躍) ※メンバークラス※

仕事内容

業務内容・職責
1.業務内容
全社的なリスクマネジメントの推進を担うポジションです。経営や事業運営に影響を及ぼすリスクを把握し、関係部門と連携しながら対応方針の検討や改善提案を行います。企画から実行、モニタリング、改善まで一連のサイクルに携わり、全社横断で業務を進めていただきます。

・全社リスク方針の策定および社内への浸透活動
・各部門のアクションプランを継続的にモニタリングし、リスク観点から改善を提言
・社内外の環境変化を把握し、全社への共有や対応方針の検討を支援
・BCM/BCPの取りまとめや運用推進
・リスク事案発生時の対外対応支援、再発防止策の提言と全社展開
・リスク管理に関する社員研修の企画

企画、総務、法務、内部監査、ESG、防災など多様な部門と連携しながら進める業務です。全社レベルに及ぶテーマも多く、幅広い視点でリスクマネジメントに携わることができます。

2.職責
入社後は、全社的なリスクマネジメント業務の中核メンバーとして、グループマネージャーを補佐しながら各種施策の推進を担当いただくことを想定しています。

・全社リスク方針の策定・運用および社内への浸透活動
・各部門のアクションプランの進捗確認と改善提案
・社内外の環境変化に関する情報収集・分析・全社展開
・BCM/BCPに関する取りまとめと関係部門との調整
・階層別研修など、リスク意識向上に向けた取り組みの支援

また、自ら担当業務を推進するだけでなく、チーム全体の進捗を把握しながらメンバーへの支援や助言を行うことも期待されています。全社方針や重要施策については、企画部門や総務部門、防災・セキュリティ関連部門などと合意形成を図りながら進めます。

3.採用背景
事業環境の変化や社会から求められる要請の高度化に伴い、全社的なリスクマネジメント体制の強化を進めています。近年はリスク管理に関する専門性が求められる領域が広がっており、従来業務に加えて新たな対応テーマも増えています。
そのような状況の中で、全社リスク方針の運営や、BCM/BCPの取りまとめ、各種基準への対応など、組織横断で推進すべき業務が拡大しています。また、リスク情報の収集・分析から改善活動までを継続的に進めるためには、専門知識を活かしながら関係部署を巻き込める体制の強化が必要です。
今後の組織拡大と業務高度化を見据え、体制強化を目的とした増員募集となります。

求める経験・スキル

1.必須要件
 ・経験:
  ・他社において、下記いずれかの業務を経験していること。
  ・リスク管理業務、企画業務、経営管理業務
  ・リスク管理業務:全社リスクマネジメントの企画・運営
           リスクアセスメント、リスク分析・評価
           BCM・BCPの策定・運用
           危機管理・インシデント対応
           コンプライアンス、内部統制、ガバナンスに関する業務
   ・企画業務:経営企画・事業企画・事業戦略の立案
         中期経営計画・年度計画の策定
         全社横断プロジェクトの企画・運営
         経営層向け資料・会議体運営
   ・経営管理業務:予算・実績管理、KPI管理
           事業・部門の業績管理、経営分析
           子会社・グループ会社管理

 ・知識・技能:
  ・リスクマネジメントに関する知識
  ・内部統制に関する知識
  ・経営スタッフとして必要最低限のPC操作力
  (PowerPoint、Word、Word処理能力)
  
2.歓迎要件
 ・経験:
  ・コンサル業務経験者
  ・内部監査業務経験者
  ・BCP業務経験者
  ・総務業務経験者
  ・広報業務経験者
  ・ESG業務経験者

 ・知識・技能:
  ・歓迎要件(経験)に必要となる知識、技能
  ・統計的な分析力

労働条件

雇用形態

正社員

年収

非公開

勤務地

東京都

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