会社名

株式会社IHI

会社概要

株式会社IHIは、重工業や航空機エンジン、プラント設備など多岐にわたる事業領域を持つ日本のリーディングカンパニーです。特にエンジニアリング分野での技術力の高さや、グローバルなプロジェクトへの参画が魅力的です。安定した経営基盤と長期的なキャリア形成が可能な一方で、革新性と成長志向を重視しており、チャレンジングな環境でスキルを磨くことができます。転職市場では、技術者やマネジメント層の需要が高く、将来的なキャリアアップのチャンスも豊富です。

ポジション

[01040173] IHI/コーポレート/広報/豊洲：サステナビリティ推進担当（ESG評価・開示改善）

仕事内容

求人概要
ESG評価機関対応・サステナビリティデータブック作成を中心に、開示改善の企画まで担当するポジションです。
評価要請の読み解きや課題設定など、分析・企画の領域にも携わるため、サステナビリティ開示と評価の両面でスキルを伸ばせる環境です。
開示を起点に経営層と直接議論し、IHIグループの経営の改善に携われます。

職務内容
【業務内容】
当社のコーポレートコミュニケーション部にて、以下の様な業務をお任せいたします。

《1. ESG評価機関対応》
◆MSCI・FTSE・S&P/CSAなど主要評価機関の質問票対応
◆評価基準の読み解き、改善ポイントの抽出
◆開示内容と評価要請のギャップ分析
◆評価向上に向けた改善施策の検討
◆所管部門との調整・説明
◆改善内容の開示反映までの推進
※現在一部外部委託している分析領域を内製化する中心的役割です。

《2. サステナビリティデータブック制作》
◆年次データブックの構成設計・情報整理
◆社内関係部門からのデータ収集・確認
◆原稿作成・編集
◆制作会社との調整、スケジュール管理
◆表記揺れ等の品質管理

《3. 開示改善のための課題設定と提案》
◆評価項目・開示内容の論点整理
◆経営や部門にとって重要な改善テーマの発掘
◆開示内容のわかりやすさ・一貫性を高める企画
◆PDCAに資する情報整理・資料作成

【役割】
◆ESG評価機関対応と対応プロセスの内製化の中心担当
◆サステナビリティデータブック作成の企画・編集担当
◆開示改善の論点整理・課題設定
◆プロジェクト進行や社内調整のサポート

求める経験・スキル

【必須要件】
◆ESG評価機関対応（質問票対応・ギャップ分析等）の経験（対応プロセスの内製化に対応できる専門性）
◆自ら課題を見つけ、手を動かして改善できる実行力
◆社内外との調整経験

【歓迎要件】
◆コンサルティング会社での開示支援経験
◆統合報告書／サステナビリティレポート制作経験

【求める人物像】
◆事実を正確に整理し、組織最適の視点で課題設定ができる方
◆直面する困難を楽しめる方
◆改善提案をしながら自ら手を動かせる方
◆調整しながらプロジェクトを動かすのが得意な方
◆粘り強く考え抜く姿勢を持つ方
◆ESG領域でキャリアを築きたい方