掲載日 ・ 2026/02/13

弁護士ドットコム株式会社

弁護士ドットコム株式会社:事業部IT戦略リーダー候補(クラウドサイン次世代BizOps&IT戦略責任者)

808~1,504万円
東京都

会社名

弁護士ドットコム株式会社

会社概要

国内最大級の弁護士法律ポータルサイト「弁護士ドットコム」等の開発・運営を行っています。
■弁護士ドットコムニュースの運営
■税理士ドットコムの開発・運営
■クラウドサインの開発・提供
■BUSINESS LAWYERSの運営
■弁護士ドットコムキャリアの運営
■”専門家をもっと身近に”を理念に、「弁護士ドットコム」「クラウドサイン」などのサービスを展開する急成長企業。
■創業から8期連続の赤字を乗り越えグロース市場に上場。直近では「クラウドサイン」の導入企業数が急拡大し130万社を突破、年平均40%の成長を遂げています。
■在宅勤務、フレックスタイム制、副業可など、時代に合わせた自由な働き方を実現しています。

ポジション

事業部IT戦略リーダー候補(クラウドサイン次世代BizOps&IT戦略責任者)

仕事内容

募集背景

取引をもっとシンプルに。ビジネスをもっとスマートに。
非連続な成長を加速させる事業・組織DXを実現するため、第2創業期を牽引するクラウドサイン専任の情報システム体制を構築。

クラウドサイン®︎は、国内シェアNo.1の電子契約プラットフォームとして、日本の「判子文化」を劇的に変革してきました。現在、私たちは「契約の電子化」というフェーズを超え、契約の前後プロセス(AIレビュー、契約管理等)を包括する「取引のDXプラットフォーム」への進化を目指す、ダイナミックな「第2創業期」にあります。
この進化に伴い、プロダクトは単一プロダクトから複数プロダクト・複数ドメインへと拡張し、事業・組織・オペレーションの複雑性は急速に高まっています。
これまでの延長線上の改善では、今後のスケールやスピード、事業成長を支えきれないフェーズに差し掛かっています。

そこで私たちは、事業成長そのものをドライブする「専任の情報システム/IT戦略機能」を新たに立ち上げることを決断しました。
今回募集するのは、その中核を担い、事業部IT戦略リーダー候補として、プロダクト・事業戦略と一体となったIT・オペレーションの再設計を主導するポジションです。
本ポジションでは、単なるシステム導入や改善に留まらず、

事業戦略・プロダクト戦略と接続したIT/データ/AI活用の構想
スケーラブルな業務プロセス・基盤の再定義
組織横断での意思決定・実行を可能にする体制設計
といった、「事業の成長角度を変える基盤づくり」そのものに深く関与していただきます。

また、構想だけで終わらせず、企画〜計画〜実装〜現場定着までを一気通貫で担う裁量と責任をお任せします。
現場のオペレーションを単なるコストではなく、持続的な競争優位へと昇華させること。クラウドサインを、日本のビジネスにとって不可欠なインフラへ完成させること。

第2創業期という非連続な変化の只中で、事業の“足腰”と“未来”を同時につくる挑戦に、シニアな視座と実行力を持つ方をお迎えしたいと考えています。

ポジションについて

職務詳細
クラウドサイン組織の業務DXを担当いただきます。

具体的には
▼IT戦略の策定
現在はSalesforceやPardot・請求システム・WebQuery・自社構築システムを始めとして、複数のSaaS製品も導入しています。スケーラブルな業務プロセス・基盤を再定義した上でロードマップを策定していただきます

▼企画立案
営業利益率や下記生産性指標などをモニタリングしながら、営業・企画部門のDX企画を立案いただきます

ARR per FTE(ARR / 正社員人員数)
Rev per Rep(FS一人あたり新規獲得額:新規ARR / FS人数))
プロジェクトマネジメントと課題解決
▼プロジェクトマネジメントと課題解決
一定規模のシステム導入やリプレイスなどのプロジェクトには、自らPMとして課題解決に取り組んでいただきます

▼組織横断での意思決定・実行を可能にする体制設計
クラウドサイン専任の情報システム/IT戦略組織の体制設計、および全社のシステム部門や事業部内の関係部門との連携を行なっていただきます

サービス/事業部について

クラウドサイン®︎
「契約の電子化」から「取引のプラットフォーム」へ。クラウドサイン第2創業期の挑戦。
弁護士ドットコムが提供するクラウドサイン®︎は、国内シェアNo.1※の電子契約プラットフォームとして、日本の「ハンコ文化」を劇的に変革してきました。
しかし、私たちのゴールは電子化に留まりません。現在、契約の前後プロセス(レビュー、管理、ガバナンス)を包括する「取引のDXプラットフォーム」への進化を目指し、極めてダイナミックなフェーズにあります。この「第2創業期」とも言える拡大期において、私たちは単なるツールの提供を超え、日本のビジネスインフラを再定義し続けています。

※富士キメラ総研「ソフトウェアビジネス新市場2024年版」2023年度実績

社内制度①
●住宅手当
会社と自宅の直線距離が2km未満の社員に上限を3万円として支給される手当です。
※住宅手当の支給対象者には通勤費の支給はありません。

●従業員持株会
毎月一定額を拠出し、会社からの補助(拠出額の5%)を受け給与天引きにて株式を購入することができます。

●企業型DC制度
老後のための資金を積立て、60歳以降に積立額を受け取ることができる制度です。毎月給与から一定額を拠出し積立を行います。 積立額を貯蓄したり、保険商品や投資商品を購入し運用します。

●部活動補助制度
社員間の交流を深める目的として、社内で様々な部活(サークル活動)が行われています。サークルに所属し、実際に活動を行った際に会社から活動費として一部補助があります。
〈このような部活があります!〉
ゴルフ、バスケ、フットサル、サバゲー、トレッキング、ボードゲーム、カラオケ、ジョギング、学芸、写真、オールラウンドetc

●定例懇親会
社員間の交流を深める目的として、ビアバッシュ(毎月どこかの金曜日社内開催)、社員総会(全社員が集まり外部の会場を借り開催)といった懇親会があります。

●シャッフルランチ
社員間の交流を深める目的として、月に1回会社が無作為に選んだ社員4〜5名と一緒にランチを楽しんでいただきます。その際のランチ代を一人につき1,500円会社が補助します。

●リゾートサポート制度
会員制のプライベートリゾートホテルに宿泊ができる制度となり、温泉やスポーツ、レストランなど、多彩な施設が利用できます。
社内制度②
●社内表彰制度
社員総会でMVPや社員の模範となる行動を体現している社員を表彰する制度です。

●不動産仲介手数料割引
引っ越しをされる際、会社が法人契約している不動産仲介会社を利用した場合、仲介手数料が割引されます。

●ベビーシッター費用補助
定例懇親会を始めとする社内イベントに参加するためお子様をベビーシッターに預ける場合、その費用が補助されます。

●書籍購入制度
条件を満たせば、書籍の購入費を会社が負担します。

●副業OK
承認が降りれば副業が可能です。

●PC貸与
PCはMacBookAirを貸与しております。(エンジニア・デザイナーの方等のクリエイター職はMacBookPro)

変更後の範囲
仕事の内容:会社のすべての業務

求める経験・スキル

必須要件
下記いずれかのご経験をお持ちの方

事業会社におけるBizOps、セールスオペレーション、またはIT戦略の立案・実行経験。
Salesforce等のSFA/CRMを中心とした、複雑なビジネスプロセスの設計・構築能力。
複数部門が絡む大規模なシステム導入・リプレイスプロジェクトのPM経験

歓迎要件
情報システム(IT)戦略の立案経験
新しい技術・製品に関する関心と習得スピードにある方
事業会社でのプロジェクトマネジメント経験
外部ベンダーコントロールの経験
モダンかつクラウドネイティブな環境下でのコーポレートITの経験
情報セキュリティに関する業務経験 (ISMSやPマークの取得・運用経験等)
下記、情報システム・セキュリティの関連資格をお持ちの方
PMP、IPAプロジェクトマネージャー、ITサービスマネージャ、ネットワークスペシャリスト、CCNA、基本情報技術者、応用情報技術者、情報処理安全確保支援士、等

こんな方と働きたい
「まだないやり方で、世界を前へ。」というビジョンを実現するため、私たちは「労働力の提供」ではなく「自律的な価値の創出」にコミットできるプロフェッショナルを求めています。

Mission & Vision Fit: 弁護士ドットコムの掲げるミッション・ビジョンに深く共感し、事業の成長を自身の成長として捉えられる方
強い当事者意識を持ち、自ら課題を定義し、周囲を巻き込んで解決まで完遂できる方
勘や経験だけに頼らず、事実とデータに基づき、本質的な最適解を論理的に導き出せる方
変化の激しい「第2創業期」の環境を楽しみ、高いスピード感で試行錯誤を繰り返せる方
社会的意義を重んじ、プロフェッショナルとして誠実な姿勢で顧客と向き合い、信頼を勝ち取れる方
既存の枠組みに安住せず、同僚や顧客の期待を超える圧倒的なアウトカム(成果)を追求できる方

労働条件

雇用形態

正社員

年収

808~1,504万円

勤務地

東京都

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