日揮コーポレートソリューションズ株式会社：法務・契約担当【日揮コーポレートソリューションズ】

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神奈川県

会社名

日揮コーポレートソリューションズ株式会社

会社概要

日揮グループより委託される人事、財務、コーポレートIT、法務・契約に係る業務の遂行および管理

ポジション

法務・契約担当【日揮コーポレートソリューションズ】

仕事内容

＜業務内容＞
・国内外の大型PJ案件にかかるEPC契約のドラフト作成、交渉、紛争解決対応
・事業に関する法務業務全般（各種契約のレビュー、法律相談対応、業法コンプラ）
・新規事業の組成、投資、M&A等について検討。必要に応じ、社外弁護士をコントロールしてPJチームとともにPJの成立を支援。

＜配属組織のミッション・役割＞
日揮グループをサポートする日揮コーポレートソリューションズの法務部において、部門長の下、グループ事業会社の法務実務を行う部門として、会社の経営及びプロジェクトのThought Partnerとなり、高い法務的専門性とリーダーシップを持ち、新しい発想で、ESG経営が求められる時代においてグループとしてのあるべき姿を考え、エンジニアリングのトップ企業として業界をリードし、当社グループのパーパス（Enhancing planetary health―カーボンニュートラルな社会）の実現に貢献します。

＜業務内容＞
EPC契約検討及び交渉、新規ビジネスに関する法務業務、ライセンス契約、企業提携、技術開発契約の検討、M＆A、企業法務業務を担当していただきます。

＜国内外駐在の有無・頻度＞
将来的には海外への駐在の機会もあります。

＜国内外出張の有無・頻度＞
EPC業務では、海外案件に従事した場合には年3～4回程度の海外出張があります。
新規ビジネスの場合、年1～2回程度の海外/国内出張があります。

求める経験・スキル

業務経験

＜必須要件（経験年数・応募資格＞
・社内法務経験者もしくは法律事務所での勤務経験5年以上お持ちの方
・TOEIC800点以上が望ましい。

＜歓迎要件＞
弁護士資格保持者（日本、英国、米国など）

＜求める人財＞
(1) 論理的な課題解決思考を持ち、粘り強く仕事に取り組める方
(2) 状況に応じ、自らやるべきことを見つけ、主体的に行動できる方
(3) 仕事の枠組みにとらわれず俯瞰的に物事を捉えられる方

求める人財像
〇新たな領域、技術、手法に挑戦できる人
〇社会への好奇心をもち、人のニーズに応えて創造性を発揮できる人
〇多様な人や技術を結集できる柔軟性とリーダーシップをもてる人
〇困難があっても諦めずに最後までやり遂げる目標達成への意欲をもてる人
〇文化や立場の違う人を尊重し、高い倫理観をもって誠実に行動できる人