掲載日 ・ 2026/07/01

株式会社ジーニー

株式会社ジーニー:【AD Platform】事業開発マネージャー候補_DSP

800~1,500万円
東京都

ジーニー

広告・PR

事業企画・事業統括

800万~

会社名

株式会社ジーニー

会社概要

マーケティング領域における自社開発の様々なプロダクトを、企業の課題に応じて導入提案〜定着支援〜開発〜実装〜運用~成功まで、全てのフェーズにおいて対応しています。広告とSaaSプロダクトのアクティブ取引社数は5,900社を超えています。

ポジション

【AD Platform】事業開発マネージャー候補_DSP

仕事内容

株式会社ジーニーについて
当社は「日本からGAFAのような世界的なテクノロジー企業を創る」という想いのもと、2010年4月に設立。創業からわずか7年で上場を果たし、その後も増収増益を続ける圧倒的成長企業です。
マーケティングテクノロジーを専門とする企業として、広告プラットフォーム事業やマーケティングSaaS事業、デジタルPR事業などを展開しており、アドテクノロジーとマーケティングテクノロジーの両プロダクトを保有する希少な企業として成長を続けています。
2020年には、Financial Times社発表の『アジア成長企業ランキング』も受賞いたしました。

また2023年には当社の100%子会社として、最先端市場であるAI事業を主軸に事業展開を行う、JAPAN AI株式会社を設立いたしました。JAPAN AIの技術は、ジーニーの既存のプロダクトとシナジーを生み出し、グループ全体で高成長を遂げている最中となります。時代の最先端のソリューションを提案することで、顧客の業務効率化や生産性向上に貢献しています。

※『アジア成長企業ランキング 2020』は、アジア太平洋地域の12ヶ国5,000万以上の企業を対象に調査し、2015年から2018年の売上成長率をもとに、飛躍的活躍を遂げた企業500社を選出するランキングです。ジーニーは全体で357位、日本から選出されたテクノロジー企業では11位を受賞しています。
https://geniee.co.jp/news/20200525/232

募集背景
当社のアドプラットフォーム事業は、売上収益35.3億円、前年比112.6%成長を達成し、ジーニーのコア事業として着実な拡大を続けています。

その中核を担うデマンドサイド事業では、広告代理店や広告主に対してプログラマティック広告配信サービスを提供。主要プロダクトであるGENIEE DSPは国内市場で着実にシェアを拡大し、大手広告代理店との取引を強化しています。

特に2026年は、当社にとって重要な転換期を迎えています。

【事業成長のハイライト】
1. GENIEE DOOHの急成長
GENIEE DOOHは前年比で顕著な成長を遂げ、主要プロダクトへと成長。代理店開拓・既存案件が順調に拡大し、案件増加に対応するための体制強化が急務となっています。

2. GENIEE DSPの継続的な成長と対象領域の拡大
広告代理店・広告主に対してプログラマティック広告配信を提供する GENIEE DSPが国内市場において着実にシェアを拡大しており、大手広告代理店や広告主との取引も拡大しています。

3. 新領域への展開加速
リテールメディアプラットフォームといった新領域への広告配信にも対応を拡大。SOM(獲得可能な市場規模)の攻略・拡大を推進しています。

この成長フェーズにおいて、デマンドサイド事業の更なる成長を実現するため、DOOH及び認知領域のビジネス戦略を担う事業開発マネージャー候補を募集します。

業務内容
【ミッション・役割】
変化の速い広告市場において、事業KPIの設計・運用から市場分析、部門横断での打ち手実装まで、事業を速いスピード感で回しながら成長させる「運用型事業開発」の推進役を担っていただきます。
経営陣へのレポート作成と事業推進のためのアクションプラン策定・実行を通じて、事業成長に直接貢献していただきます。

【業務内容】
■ マーケット分析に基づく事業企画・事業推進
・市場調査・競合調査
・新規事業の企画・推進(リテールメディア等)
・既存事業の課題発見と解消のための推進(GENIEE DOOH、GENIEE DSP)
・アライアンス/パートナーシップ構築

■ 事業KPI/OKR設計・運用
・プロダクト横断の事業管理
・ KPI管理、リソース配分(優先度/工数)の再設計

■ 事業成長施策の推進
・ 大型顧客/重要媒体の成長戦略立案と実行
・ 営業×運用×開発連携による競合優位性の構築

■ 組織基盤強化・マネジメント
・ 1on1でのコンディションケア/キャリア支援/育成
・計画・戦略策定(中計/PL)

従事すべき業務の変更の範囲
会社の定める業務

求める経験・スキル

必須条件
・事業開発経験1年以上
・加えて、以下のいずれかの経験を必須とします

・競合より高い成長率で既存事業を継続的にグロースさせた経験
・部門横断プロジェクトの推進・合意形成経験
・新規事業の0→1または既存事業の1→10の実績

歓迎条件
・事業KPI設計・運用による数値改善の実績
・広告代理店や広告業界(Web広告)での業務経験
・アドテクノロジー業界経験(SSP/DSP/ADNW/DOOH/リテール等)
・Biz⇄Engineerの橋渡し経験(要件定義、運用開始までの標準化)
・媒体/代理店/広告主との交渉・アライアンス経験

労働条件

雇用形態

正社員

年収

800~1,500万円

勤務地

東京都

求人問い合わせ・転職相談

随時開催 まずはキャリア相談会から 簡単1分 無料転職相談を申し込む

リクルートへの転職 元リク面接官が明かす対策方法

リクルートへの転職 元リク面接官が明かす対策方法

中途採用のすべてを元社員がご紹介「リクルートに合格する人材、しない人材」とは?

転職FAQ

転職FAQ

皆様からよく頂く弊社Sincereedのこと、転職のことなどをまとめてみました。