株式会社ギークリー：【マネージャー候補】ダイレクトマーケティング・集客プロセス改善

600～750万円

東京都

会社名

株式会社ギークリー

会社概要

株式会社ギークリーは、2011年に設立された、IT・Web・ゲーム業界に特化した転職支援サービスを展開する東証スタンダード上場企業です。「専門特化」による質の高いマッチングを強みに、業界のトップカンパニーから急成長スタートアップまで多種多様な求人を取り扱っています。

主要事業として、特化型エージェント「Geekly」の運営のほか、IT業界の転職情報を発信する専門メディア「GeeklyMedia」、企業の選考や口コミを掲載するプラットフォーム「GeeklyReview」を展開。データ駆動型の仕組み化と、エンジニア特有のキャリアパスを熟知した高い専門性を融合させ、IT人材不足に悩む日本の経済成長に貢献しています。

ポジション

【マネージャー候補】ダイレクトマーケティング・集客プロセス改善

仕事内容

仕事内容【「属人的な人マネジメント」を脱し、データと仕組みを操る次世代リーダーへ】
人材紹介事業の成長を司る集客セクションにて、若手メンバーの育成やチームマネジメントを中心に牽引していただくポジションです。
従来の「人の感情や気合に頼ったマネジメント」に限界を感じている方に最適な環境です。
現場でのピープルマネジメント経験を活かしつつ、AIやRPA、データ分析などの「仕組み」を取り入れた再現性の高いマネジメント手法を身につけ、変化の激しい現場で泥臭く成果にコミットする姿勢が正当に評価され、早期のキャリアアップを目指せます。

【業務内容】
人材紹介事業の集客セクションにおけるチームマネジメントをお任せします。

【具体的には】
■メンバーの育成・エンゲージメント向上・定着支援（10名未満を想定）
■集客目標達成におけるプロセス管理およびチームの数値管理
■マニュアルやレギュレーションの整備など、現場の運用ルール構築
■（ゆくゆくは）AI・RPAやツールを活用した日常業務の効率化・改善施策の推進

【ミッション】
「ピープルマネジメント×仕組み化」によるチーム成果の最大化です。
変化の激しい市場環境において、固定観念にとらわれず自ら泥臭く行動し、KPIを正確に把握しながら若手メンバーの成長と共に集客成果に繋がる現場改善を推進していただきます。

【キャリアパス】
数十名規模の組織のパフォーマンス最大化とピープルマネジメントの成果に応じて、早期にキャリアアップのルートが見込めます。

求める経験・スキル

必要業務経験
■数名〜10名程度のチームマネジメントまたはリーダー経験
■目標（数字・KPI）の達成に向けてメンバーと伴走し、泥臭くPDCAを回した経験

【歓迎】
■人材紹介・営業組織でのリーダー／マネジメント経験
■コンタクトセンターやBPOでのSV・チームリーダー経験
■マニュアル作成や業務フロー改善など、仕組み化に取り組んだ経験