この求人の募集は終了しました。
掲載中の求人一覧は
こちら
をご覧ください。
株式会社マネーフォワード
株式会社マネーフォワード:【法人・企業間取引の与信審査】請求代行審査部_東京(田町)※マネーフォワードケッサイ株式会社へ在籍出向
500~800万円
東京都
マネーフォワード
インターネットサービス(EC、メディア、アプリ)
リスク・与信・債権管理
500万~
会社名
株式会社マネーフォワード
会社概要
PFMサービスおよびクラウドサービスの開発・提供個人向けサービスとしては、資産管理・家計管理ツール「マネーフォワード ME」、自動貯金アプリの「しらたま」、個人向け経済メディアの「MONEY PLUS」を運営。法人・個人事業主向けサービスとしては、「マネーフォワード クラウドシリーズ」として、「クラウド会計」、「クラウド請求書」、「クラウド給与」、「クラウド勤怠」、「クラウド経費」などの事業者向けSaaS型サービスプラットフォームを提供。
ポジション
【法人・企業間取引の与信審査】請求代行審査部_東京(田町)※マネーフォワードケッサイ株式会社へ在籍出向
仕事内容
マネーフォワードケッサイについて
マネーフォワードケッサイは、2017年3月に設立され、『お金を前へ。ビジネスをもっと前へ。』というミッション、『すべてのビジネスの、「お金のプラットフォーム」になる。』というビジョンを掲げています。企業の請求業務における業務効率化や資金繰りの改善を支援するため、私たちは多様なファイナンスサービスを提供しています。
<提供サービス一覧>
企業間後払い決済・請求代行サービス「マネーフォワード 掛け払い」
法人・個人事業主向けビジネスカード「マネーフォワード ビジネスカード
請求書カード払いサービス「マネーフォワード 請求書カード払い」
売掛金早期資金化サービス「マネーフォワード 早期入金」
これらのサービスを通じて、企業の資金繰り改善ニーズの高まりやサービスの拡充を背景に事業は急速に成長。2025年9月には、ついに累計取扱高が1兆円を突破いたしました。 2023年7月に2,000億円を突破して以来、わずか約2年で取扱高が5倍に拡大するという飛躍的な成長を遂げています。
特にこの成長を牽引しているのが、主力事業である『マネーフォワード 掛け払い』です。企業の与信管理リスクを軽減し、キャッシュフローの安定化を図ることで、多くの企業の事業成長を後押ししてきました。
また、2025年3月にはマネーフォワード本体のFintech関連事業が当社に集約され、グループの金融事業戦略を中核で担う存在となりました。これにより、より効率的かつ機動的な事業運営を進め、お客さまへの提供価値を最大化する体制を構築しています。
私たちはこれからもミッションの実現に向け、生成AIをはじめとする最新テクノロジーを積極的に取り入れながら、すべての企業が安心して取引でき、事業成長に集中できる社会の実現を目指します。
※本ポジションは、株式会社マネーフォワードでの雇用、マネーフォワードケッサイ株式会社への配属となります。
募集背景
企業間で商品を先に渡し、後で代金を受け取る「掛け払い」は一般的な取引手法です。しかし売り手には、請求業務の手間や支払い遅れ、貸し倒れといった経営リスクが常に伴います。
その課題を解決するのが、私たちの企業間後払い決済・請求代行サービス『マネーフォワード 掛け払い』です。掛け払いに必要な「与信」「請求書発行」「入金管理」「督促」といった一連の業務を代行・効率化し、お客様を煩雑な業務や貸し倒れリスクから解放。本業に集中できる環境を創り出しています。
サービスを利用くださる企業が急速に増えており、この成長を支えるためには、サービスの土台である強固かつスピーディーな審査体制がこれまで以上に不可欠です。
そこで今回は、サービスの根幹である審査部門を強化するため、未来を共に創る新たなメンバーを募集します。最先端のAI技術を用いたモデル審査と、専任担当者によるマニュアル審査を組み合わせた、私たちの強みであるハイブリッドな審査体制を、あなたと共にさらに進化させていきたいと考えています。
業務内容
急成長中の企業間後払い決済サービス『マネーフォワード 掛け払い』において、お客様が安心してサービスを利用できるよう、与信審査業務を通じて事業成長を支える重要な役割を担っていただきます。
具体的には、企業の財務状況や取引履歴などの情報に基づき、与信可否の判断や与信限度額の審査を行います。スモールチームのため裁量を持って勤務していただくことが可能です。また、経験を積むことで将来的には審査基準の策定や与信モデルの構築にも関与するチャンスがあります。
<業務詳細>
与信審査業務:法人・個人事業主への与信限度額調整等の審査業務
審査企画業務:定量的なモニタリング・審査モデル再設計/提案による審査基準の設計
他部署連携:債権回収部門との情報共有、CS部門へ来た顧客問い合わせ内容への回答案作成
チーム運営:チームメンバーのフォローアップ、インターン生の採用業務 等
・業務内容の変更範囲:会社の定める業務
求める経験・スキル
求めるスキル・経験
下記いずれかのご経験をお持ちの方(目安3年以上)
金融機関(地銀・信金、公庫、信用保証協会等)、決済事業者(クレジットカード会社等)でのBtoB融資業務
事業会社におけるBtoB与信管理・リスク管理の実務経験
あると望ましいスキル・経験
審査ロジックの構築や、リスク許容度の判断に関与した経験
データ活用スキル
定量的なデータ分析、及びそれに基づく審査モデルの改善経験
業務プロセス改善経験
既存の審査フローの効率化や、新規プロダクトの与信ポリシー策定に携わった経験
こんな方に仲間になってほしい
弊社のMission・Vision・Values・Culture(MVVC)に共感いただける方
与信審査業務に強い興味関心がある方
新しい知識や技術を、業務に取り入れることが好きな方
自ら課題を見つけ、主体的に周りを巻き込んでプロジェクトを進行することができる方
社内外のステークホルダーを巻き込み、円滑に物事を進めることができる方