会社名

パーソルホールディングス株式会社

会社概要

■事業内容
「はたらいて、笑おう。」というグループビジョンの下、人材サービスを中心に幅広いサービスを提供しているパーソルグループ。同社はそのホールディングスとして約140社のグループ会社における経営計画・管理並びにそれに付帯する業務を行っています。具体的にはグループ全体の人事、財務、IT、経営戦略、広報、法務、監査、営業、総務FMなどを担っています。

ポジション

人事アシスタント(採用・研修)

仕事内容

■概要
【売上高1.3兆円の人材グループ／未経験から人事アシスタントへ／リモート中心・フレックスではたらきやすさ◎】
パーソルグループ全体の企画・管理機能を担う弊社にて、人事アシスタントとしてご活躍いただきます。採用関連業務を中心に、研修サポートや常駐社員の発令まで幅広くご対応いただく予定です。

■詳細
以下の業務を中心にお任せする予定です。
①採用サポート（中途・新卒）：
・面接や説明会日時の調整、エージェントや求職者からの問い合わせ対応、内定通知書の作成・送付
・入社にむけた発令や手配、入社者へのご案内や問い合わせ対応
・入社・退社にともなう各種アンケートの発信・回収や面談設定
②研修サポート：
・中途導入研修の準備や実施サポート
・研修のテキスト送付、アンケートの発信・回収
③その他：
・請求書の処理、人件費管理のサポート、常駐社員の入社・退職発令

組織構成
・配属となる室は、5名（室長・メンバー5名）で構成されています。男性2名、女性4名、平均年齢は30代前半の組織です。役職関係なくフラットにコミュニケーションを取る、非常に風通しのよいオープンな社風です。
・リモートが中心ですが、随時コミュニケーションを取りながら業務を進めています。

■魅力
・挑戦や主体的な行動を賞賛する社風です。ご希望があれば、新しい業務にも積極的にかかわっていただきたいと考えており、幅広く人事の知識や経験を身に着けていただくことができます。
・「キャリアチャレンジ制度」と呼ばれる正社員登用制度があり、登用実績もあります。
・月末・月初は研修対応や請求書対応などで出社が数日ありますが、基本的にはリモートワークが中心です。また、フレックスのため、はたらきやすい環境です。残業は20～30時間を想定しています。

求める経験・スキル

■必須要件：
・社会人経験2年程度以上
・ブラインドタッチが可能な方
・Excel（VLOOKUPができる方）、電話応対に苦手意識の無い方
・マルチタスクに苦手意識がない方

■歓迎要件：
・営業や人事、事務などのご経験
・採用アシスタントのご経験

■求める人物像：※お人柄や志向性を重視します
・人が喜ぶことに喜びを感じる方
・明るく前向きで、柔軟な対応が得意な方"