掲載日 ・ 2026/05/12

株式会社Hajimari

株式会社Hajimari:【HR領域を中心に事業を展開/リモート】開発組織エンジニアリングマネージャー(候補)

750~1,100万円
東京都

Hajimari

インターネットサービス(EC、メディア、アプリ)

テックリード

700万~

会社名

株式会社Hajimari

会社概要

【事業内容】ITプロパートナーズ事業/人事プロパートナーズ事業/ファイナンスプロパートナーズ事業/マーケティングプロパートナーズ事業
intee事業/TUKURUS事業/メンタープロパートナーズ事業/HR University事業
【特徴】
社名の「Hajimari」「一歩踏み出す覚悟がある限り、人はいつでも何度でも、新しい人生を始めることができる」という信念が込められています。
「自立した人材を増やし、人生の幸福度を高める」をビジョンに、人材に関する複数事業を展開する当社。2015年の創業以来、11の事業を続々と立ち上げ、右肩上がりに成長。売上高の年成長率は平均159%に上り、2020年には10億円を調達。
会社としてのビジョンだけではなく、社員個々のビジョンを大切にしており、個人ビジョン実現のための兼務文化や抜擢文化で成長の機会を開いています。
【代表取締役】木村 直人
早稲田大学卒業後、大手損害保険会社を経て、I&G Partners(現アトラエ)入社。
成功報酬型求人サイト「Green」の立ち上げから関わり、仕組みを作る。その後人材系のベンチャー企業に参画し、取締役COOに就任。新規事業としてIT分野のプロフェッショナル人材を活用する「ITプロ事業」を立ち上げる。2015年4月より「ITプロ事業」を業務移管させる形で、株式会社Hajimariを創業。代表取締役に就任。

ポジション

【HR領域を中心に事業を展開/リモート】開発組織エンジニアリングマネージャー(候補)

仕事内容

仕事概要
◆プロジェクト開発
自社サービスの開発もしくは、TUKURUSサービス(SES事業)が保有するプロジェクトの開発をリードしていただきます。
TUKURUS案件においては、単独でジョインするのではなく、チーム単位でプロジェクトに参画し、開発に従事していただきます。
業界、規模様々なクライアントの課題を開発チームで柔軟に解決していきます。

また、自社サービスの開発プロジェクトとクライアントプロジェクトとを行き来しながらキャリア構成していけることも弊社開発組織の特徴となっております。
その他、地方エンジニア拠点の立ち上げや地方人材の採用、地方創生に関わる事業やイベントにも開発組織として積極的に取り組んでおります。
ex)
・Nest.js, Next.js を使った自社サービスのWebアプリケーション開発
・生成AIを組み込んだ販売支援システムの開発
・Laravel を使ったサブスク動画配信サービスの開発
・Nest.js, Next.js, GraphQL を使ったtoC向けマッチングサービスの開発
・Next.js, GraphQL を使った大手動画配信サービスの開発
・生成AIを使った業務効率化プロジェクト

◆募集部門
・自社サービス開発グループ
・SESグループ
・その他、SREチーム、新規事業(生成AI)チーム

【当社開発チームの使用技術スタック】
当社では、高品質なプロダクト開発と効率的なチーム連携を実現するため、
モダンで実践的な技術スタックを積極的に採用しています。各分野における主要な技術要素は以下の通りです。

・開発言語: JavaScript, TypeScript, Python, PHP
・フレームワーク
サーバーサイド: Laravel, NestJS
フロントエンド: React (Next.js), Vue.js (Nuxt.js)
・インフラ・ミドルウェア
クラウド: Google Cloud, AWS
コンテナ: Docker
Webサーバー: Nginx
データベース: MySQL, PostgreSQL
・フロントエンド関連
UIライブラリ/フレームワーク: Storybook
CSSフレームワーク: Tailwind CSS
・ホスティング/デプロイ: Vercel
・開発・運用ツール・その他
カンバン: Linear
バージョン管理: GitHub
CI/CD: GitHub Actions
IDE / エディタ: VS Code, Cursor, PHPStorm
AIアシスタント: Gemini, ChatGPT, Copilot
テスト: Chromatic
デザイン: Figma
コミュニケーション: Google Workspace, Slack, Notion
バーチャルオフィス: gather

その他
■企業特徴
人材領域において多角的に事業を展開。主力事業のITプロパートナーズ利用者は80,000人、利用社数は5,000社を超えるなど順調に利益を伸ばし続けています。
プロパートナーズ事業部では、ハイスキル人材と課題を抱える企業のマッチング支援サービスを提供。「挑戦者の自立を支え、自己実現に溢れた世界を創る」をミッションに、即戦力人材とのマッチングによって企業の抱える課題解決を支援しています。
新卒採用支援のintee事業部では、「“アタリマエ“を刷新し、意志で繋ぐ就職市場を創る」をサービスビジョンに掲げ、スキルアップ型就活支援をしています。
弊社エンジニアで構成されるTUKURUSでは「テックの力でもっと世界を自由に」というビジョンの元、SES事業と地方創生事業を展開。
SES事業では、プロダクト開発に課題を抱える企業に対し、課題解決型で開発チームと技術を提供しています。
地方創生事業としては、地方IT人材の積極的採用、地方拠点の立ち上げ、地域密着型での開発支援を行なっております。

■役員略歴
・代表取締役 木村直人
早稲田大学卒業後、大手損害保険会社を経て、株式会社アトラエ入社。
成功報酬型求人サイト「Green」の立ち上げから関わり、仕組みを作る。
その後人材系のベンチャー企業に参画し、取締役COOに就任。
新規事業としてIT分野のプロフェッショナル人材を活用する「ITプロパートナーズ事業」を立ち上げる。
2015年4月より「ITプロパートナーズ事業」を業務移管させる形で、株式会社ITプロパートナーズ(現:株式会社Hajimari)を創業。
代表取締役に就任。

・CTO  岡田幸紀
2000年より複数のテック企業において、北米、インド、ドイツとのソフトウェア共同開発をリードした後に、 2014年に単身フィンランドに渡り開発拠点を新規設立、誰も辞めない離職率ゼロの海外チームを7年間運営し、日本や各国のメディアで取り上げられた。
2022年に日本へ帰国、Googleへジョインし日本企業のDX支援に携わる。
パラレルキャリアとして複数のスタートアップのCTOをつとめる中で、Hajimariの代表木村と出会い、「自立した人材を増やし、人生の幸福度を高める」というビジョンに深く共感し参画。

求める経験・スキル

必須スキル
・3名以上のWebアプリケーション開発チームを率いた経験(要件定義〜リリース、運用までの一連のサイクル)
・ロードマップ作成、タスク管理、進捗管理の経験
・主要なWebアプリケーションフレームワーク(例: Ruby on Rails, Django, Laravel, Next.jsなど)を用いた開発経験。
・クラウドインフラ(AWS, GCP, Azureなど)の基本的な知識と、CI/CDの導入・運用経験
・データベース(RDB, NoSQLなど)の設計・運用に関する知識

歓迎スキル
・開発プロセスにおける課題を特定し、改善策を立案・実行した経験。
・ビジネスサイドや他部署との連携を通じて、プロダクトの成功に貢献した経験。
・スクラム、カンバンなどのアジャイル開発手法を用いたチーム運営経験。

求める人物像
・強い当事者意識をもって取り組める方
・PDCAを回し、改善に取り組める方
・利己的ではなく利他的な思考でチームのことを考えて動ける方
・失敗を恐れないでチャレンジし続けられる方
・プログラミングスキルを使い、自分の希望するライフスタイルの実現に興味のある方
・地方創生に興味がある方

労働条件

雇用形態

正社員

年収

750~1,100万円

勤務地

東京都

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