株式会社パトスロゴス：【東京/大阪】人事給与業務の知見を活かすHR SaaS導入コンサルタント

600～1,500万円

東京都

会社名

株式会社パトスロゴス

会社概要

HR共創プラットフォームの開発、販売、保守
給与SaaSの開発、販売、保守
共創SaaSの代理販売
人事領域コンサルティング　

ポジション

【東京/大阪】人事給与業務の知見を活かすHR SaaS導入コンサルタント

仕事内容

▼自社プラットフォームの開発における業務設計（顧客ニーズに沿ったカタログ設計）
当社の開発しているSaaS製品は、主に大企業の給与労務領域を主軸しております。2023年4月にリリースしましたが、今後も継続的な機能強化が必要です。お客様と蜜にコミュニケーションをとりながら、大企業の人事給与業務を円滑に回すための業務設計及びシステム設計を担当いただきます。
▼自社SaaS製品のシステム導入
当社が開発している自社SaaS製品のお客様への導入支援を行っていただきます。
当社プロダクトは主に給与領域のSaaS製品であり、お客様の人事部門とコミュニケーションをとりながら、業務のAsIsToBeを分解・可視化する必要があります。
深い人事給与領域の知識が求められます。
▼導入プロジェクト上の作業推進の支援
・顧客業務要件を弊社製品の設計要件にマッピングするコンサルティング
・検証計画の立案および顧客への提案支援
・データ移行計画の立案および移行作業における課題解決の支援
・インターフェース開発計画の立案および開発／検証作業における課題解決の支援
・業務運用設計の支援
▼プロジェクト実行における課題解決の支援
※導入先は大企業を中心とした従業員300名?10000名規模の企業となります。

求める経験・スキル

必須スキル
- 下記のいずれかに該当する方
1. 給与業務の実務経験あり
2. 給与システムの導入経験5社以上（ベンダー側として）

歓迎スキル
- 給与システムの導入経験あり（ユーザー側として）

求める人物像
- 日本のHRを良くしたいという熱意を持ち、お客様目線で問題解決ができるプロフェッショナル人材

(1) **リーダーシップとフォロワーシップ**
- 自ら方向性を示し、チームを率いて目標に向かって進むことができる。
- チームワークや協調性を持ち、他のメンバーとの良好な関係を築くことができる。

(2) **目的志向と問題解決思考**
- パトスロゴスの理念やビジネス・お客様に対する熱意・目的意識を有している。
- 困難に直面しても、目的を達成する意思をもって取り組み続けられる。
- 表面的な要望を鵜呑みにせず、真の問題解決ができる。

(3) **学習意欲と成長志向**
- 常に新しいことを学び、成長し続ける意欲がある。
- 変化の激しい環境において、学習意欲と成長への積極的な姿勢を持ち続けられる。