
Sky株式会社の評判・口コミは?
Sky株式会社は、情報セキュリティ対策ソフトウェア「SKYSEA Client View」の開発・販売で知られるITソリューション企業です。企業・団体向けのクライアント運用管理ソフトウェアではトップクラスのシェアを誇り、教育機関向け学習活動ソフトウェア「SKYMENU」シリーズも多くの学校で採用されています。
受託開発も幅広く手掛けており、業務系システム、組み込みソフトウェア、AIソリューションなど、様々な分野で実績があります。近年では、AIを活用したソリューション開発にも注力しており、最新技術に触れながらキャリアアップしたい転職希望者からの人気も高いです。
その一方で、実際の仕事内容や職場環境などのイメージができず、転職活動に一歩踏み切れていない方も数多くいらっしゃいます。
そこで今回は、Skyで実際に働いていた社員の評判・口コミをもとに、同社の実態を解説していきます。転職活動で押さえておきたい会社情報もあわせてご紹介しますので、ぜひ最後までご覧ください。
※記事の内容には弊社の見解を含みます
Sky株式会社の評判・口コミ
ここでは、企業の口コミ情報を集めたWebサイト「OpenWork」より、Sky株式会社の評判について以下の項目に沿って解説していきます。
- 組織体制・企業文化
- 働きがい・成長
- 女性の働きやすさ
- ワーク・ライフ・バランス
組織体制・企業文化
“組織体制は良くも悪くもトップダウン的な性質がある。社長の一声でちょっと変わった施策が始まったりする。”
(システムエンジニア/在籍3年未満/中途入社/男性)
“社員全員で目標に向かって進むという風土を重視しているため、風通しもよく、協力できる体制づくりをしている。”
(SE/在籍10~15年/中途入社/男性)
” All Skyというフレーズが浸透している通り、チームで大きなことを成し遂げていく文化が根強い。一匹狼や個人商店で1人で物事を決めていきたい人には不向きの会社。部署の垣根を超えて、1つの案件をスピード感を持って推し進めていく力は他社より秀でていると感じる。”
(営業/在籍5~10年/中途入社/男性)
上記の口コミにもあるように、Sky株式会社は良くも悪くもトップダウン型の組織体制が特徴です。
一方で、社員の満足度向上を目指す社長の意向もあり、ホワイト企業化を推進する動きも見られます。大企業的な側面も持ち合わせており、手続きが煩雑な面もありますが、一方で働きやすい環境づくりも進めているようです。
All Skyというフレーズが浸透している通り、チームで目標達成を目指す文化が根強く、社員同士の協力体制が整っています。部署間の連携も盛んで、プロジェクトをスムーズに進める力強さがあります。
これらの口コミからは、Sky株式会社がトップダウン型の組織でありながらも、社員の働きやすさや成長機会を重視している企業であることが伺えます。
働きがい・成長
“基本的に自発的に行動していれば挑戦をさせてくれると思っていますので、そういった所に働きがいを感じます。自分の出来ることが増えていくのは肌で感じますし、上司も自分に足りない部分をはっきり言ってくれる方が多いので成長したい方はいいと思います。”
(CSD事業部・SE/在籍3年未満/中途入社/男性)
“資格等外向けに通用する支援は職務に応じて支援頂けるのでご自身のキャリアビジョンがしっかりあるのならとても良い企業だと思います。”
(営業/在籍3年未満//中途入社/男性)
“ある程度の規模のプロジェクト管理ができるようになれば、成長を感じられると思うが、技術者としての伸び代があっても技術者よりも管理者としての役割を求められることが多い。そのため、技術に特化したいと言う人は思うようなキャリアとならない可能性が高い。”
(開発/在籍15~20年/中途入社/男性)
上記の口コミにもあるように、Sky株式会社での働きがいは、個人の積極性やキャリアビジョンによって大きく左右されるようです。自発的に行動する社員には挑戦の機会が与えられ、成長を実感できるのが伺えます。
資格取得などの支援制度は充実しており、キャリアビジョンをしっかり持っている社員にとっては良い環境と言えるでしょう。ただし、技術系のキャリアを志望しても、管理系のキャリアを勧められることが多いという意見もあり、技術に特化したい社員にとってはキャリアパスが描きにくいかもしれません。
これらの口コミからは、Sky株式会社が社員の自主性を尊重し、様々なことに挑戦できる機会を与える一方で、個人の希望やキャリアビジョンとのミスマッチが起こりやすい環境であるとも言えます。入社を検討する際には、自分のキャリアビジョンやスキル、希望する働き方などを明確にし、企業文化や事業内容を十分に理解しておくことが重要です。
女性の働きやすさ
“子供の熱で突発的に休むこともありますが、それで何か言われることはありません。同年代の方が多いので理解あると感じます。男性社員も子供の看病で休まれる方がけっこういます。”
(開発職/在籍5~10年/中途入社/女性)
“子供が生まれたらお祝い金もあったり、時短勤務もほかの企業よりも長くいただけるので、子育てしながら働くという人にとっても働きやすいかと思います。私がいたチームでは、急遽子供の体調不良が発生し、休んだとしても咎める人はいなかったと記憶しています。”
(開発/在籍5~10年/中途入社/女性)
“女性の昇格率を上げようとしているので、評価はされやすいです。風通しも良いので、休暇も調整しやすいです。”
(クライアント・システム開発事業部 第三者検証エンジニア/在籍3年未満/中途入社/男性)
上記の口コミにもあるように、Sky株式会社では女性の働きやすさを重視する取り組みが積極的に行われているようです。女性管理職の比率を上げようとする姿勢や、生理休暇を有給の特別休暇として付与する制度、出産祝い金や時短勤務制度など、女性にとって働きやすい環境づくりが進められています。
特に、子育て中の女性にとっては、急な子どもの体調不良にも理解を示し、休みやすい環境があることは大きな安心材料となるでしょう。同年代の社員が多いことも、育児に関する悩みを共有しやすい環境につながっていると考えられます。
ワーク・ライフ・バランス
” 会社としてもワークライフバランスの改善は施策として実施しているため、月に42時間以上の残業をしないように作業量の調整はしやすい雰囲気があります。”
(SE/在籍3~5年/中途入社/男性)
“有給は会社目標を設定しており取得率は年々上がってきており、最近は前よりも取りやすくなったと感じています。”
(プログラマー/在籍5~10年/中途入社/男性)
“プライベートとのバランスは調整しやすい会社だと思います。社内勤務に関しては残業や休出などは、ほとんどない印象。”
(CSD事業部・開発職/在籍3年未満/新卒入社/男性)
“開発、評価の場合、お客様先での業務に従事する確率が高いため、客先次第なところがあります。残業に関しては42hまでとキッチリ管理されているため、それを超過しないようにはしますが、退勤後、お客様からの急な連絡などは珍しくありません。”
(評価検証/在籍5~10年/中途入社/男性)
上記の口コミにもあるように、Sky株式会社のワークライフバランスは、部署やプロジェクトによって大きく異なるようです。
残業時間については、42時間以上残業しないようにチーム内で業務調整を行う文化がある部署もあれば、残業時間の上限が40時間に設定されているものの、ほぼ毎月そのくらいの残業が発生する部署もあるようです。また、客先常駐の場合、残業時間や休日の取得状況は、派遣先の企業に左右される傾向があります。
有給休暇については、会社全体で取得率向上を目指しており、以前よりも取りやすくなったと感じている社員が多いようです。年間70%以上の取得を目標に掲げ、チームメンバーで協力しながら休みを取得する文化が根付いているという意見もあります。
これらの口コミからは、Sky株式会社のワークライフバランスは、部署やプロジェクト、客先常駐かどうかによって大きく異なり、一概に「調整しやすい」とは言えない状況が伺えます。しかし、会社全体としてワークライフバランス改善に取り組む姿勢や、有給休暇の取得を推奨する文化があることは評価できるでしょう。
Sky株式会社の会社情報
最後に、Sky株式会社の会社情報を紹介します。転職活動時に把握すべき内容なので、参考にしてみてください。
会社概要
社名 | Sky株式会社 |
本社所在地 | 【東京本社】
〒108-0075 東京都港区港南2丁目18番1号 JR品川イーストビル 9階 TEL : 03-5796-2770 FAX : 03-5796-2780 【大阪本社】 〒532-0003 大阪市淀川区宮原3丁目4番30号 ニッセイ新大阪ビル 20階 TEL : 06-4807-6371 FAX : 06-4807-6375 |
設立 | 1985年3月2日 |
資本金 | 10億円 |
売上高 | 1,049.3億円 (2024年3月期) |
従業員数 | 3,799名 (2025年2月1日現在) |
平均年齢 | 34.2歳(2024年4月1日現在) |
事業内容 | 自社パッケージ商品の開発・販売
業務系システム開発 組込み / 制御 / アプリケーション開発 ソフトウェア評価/検証 各種コンピューター / ネットワークのシステムインテグレーション事業 関連機器のシステムインテグレーション事業 上記関連分野のサービス事業 |
開発実績 | クライアント運用管理ソフトウェア
営業支援 名刺管理サービス 学習活動端末支援Webシステム、学習活動ソフトウェア シンクライアントシステム 医療機関向けIT機器管理システム テスト自動化ツール DX / IoT AI・画像認識 品質向上ソリューション モビリティ スマートデバイス 開発効率化ソリューション グループ会社 |
企業理念
“「青空のごとく大きな考えでシステムを創る」
人、社会、技術をつなぐ製品とサービスを通じて、幸せとおもしろさあふれる豊かな情報社会の実現を目指します。”
経営理念
Sky株式会社の経営理念は、以下の5つの項目から構成されています。
- 最後までやり遂げ、顧客の期待に応えます
- 最大限に能力が発揮される全員参加の組織を目指します
- 一歩一歩着実に、社会に必要とされる商売を追求します
- 粉飾、改ざん、隠蔽、コンプライアンス違反、サービス残業は絶対しません
- Sky株式会社はホワイト企業を目指します