掲載日 ・ 2026/08/04
日本電気株式会社
日本電気株式会社:4438 ホテルDXプロダクトマネージャー(ホテル業界)_EN
680~930万円
東京都
日本電気
SIer・受託開発
商品企画・開発
600万~
会社名
日本電気株式会社
会社概要
■パブリック事業:国内外の政府・官公庁・公共機関・金融機関などに向けて、ネットワーク技術やセンサ技術など当社の特長ある技術アセットと幅広いSIノウハウ・顧客アセットを融合し、安全・安心な社会の仕組みを作り上げています。
■エンタープライズ事業:製造業、流通・サービス業を中心とする民需向けにITソリューションを提供し、お客さまの売上拡大や経営効率化に加えて、新サービス立ち上げなど、お客さまにとっての新たな価値創造に貢献しています。
■ネットワークサービス事業:通信キャリア向けに、ネットワークを構築するために必要な機器や、ネットワーク制御のための基盤システム・運用サービスなどを提供しています。これまでに培った大規模ネットワーク構築をはじめとする豊富な実績と高い技術力を強みとして、信頼性の高い通信基盤の実現に貢献します。
■システムプラットフォーム事業:端末からネットワーク機器、コンピュータ機器、ソフトウェア製品、サービス基盤まで、ビジネス向け製品と、これらをベースにしたソリューション・サービスを一括提供しています。これらの製品群とソリューション・サービスを有機的に融合したソリューション型プラットフォームにより、お客さまの業務の省力化・効率化を実現するとともに、ICTを活用した新たな価値を創出していきます。
ポジション
4438 ホテルDXプロダクトマネージャー(ホテル業界)_EN
仕事内容
【事業・組織構成の概要】
専門店、EC通販・百貨店、ドラッグストア、生協、ホテル、レジャー、不動産業界を担当している統括部の中で、主にホテル業界向けのプロダクトマネジメントとDXソリューション企画を担当するグループになります。
具体的には「NEHOPS」という国内ホテルでのトップシェアを誇るプロダクトを中心に、顧客の課題解決につなげる様々なプロダクトやDXソリューションの企画開発から運用サポート、ブランディングプロモーション、カスタマサクセスまでを一貫して担うグループです。
【プロダクト例】
・ホテル基幹業務システム NEHOPS
https://jpn.nec.com/hotel/nehops/index.html
【職務内容】
・既存プロダクトの継続的な進化を促す企画開発管理、セールス支援
・新PMSプロダクト開発とOpen-APIによる連携SLパートナーのエコシステムビジネス企画
・ホテル業界の経営課題に対するDXソリューション、ビジネスモデルの企画開発
【ポジションのアピールポイント】
本ポジションでは、長年業界を支えてきたPMS「NEHOPS」のリニューアルを核に、以下の業務を通じてホテル経営の根幹を支え、産業全体のDXを推進します。
・次世代PMSの企画・開発管理: 現場のオペレーション理解を活かした、使いやすく付加価値の高いプロダクトへの進化
・エコシステムビジネスの構築: Open-APIを活用し、外部の優れたソリューションパートナーと連携した新しいビジネスモデルの企画
・経営課題解決型のDX提案: 宿泊施設が抱える「収益最大化」や「労働環境改善」に対し、NECの多様なアセット(生体認証、AI需要予測等)を組み合わせた解決策の立案
本ポジションは単にプロダクトを開発して運営するものではなく、ホテル業界での実務経験とITスキルを活かして、国内ホテル産業にいかにして貢献できるかというマインドで、事業責任を担うチームの一員として業務を担っていただきます。プロダクトやDXソリューションの企画提案~意識決定、各種パートナーとのアライアンス強化など、経営視点での戦略思考、実行力、コミュニケーション力等、幅広いビジネススキルを高めていく機会があります。
将来的には現職の経験知見に加えて、NECでのプロダクトマネージャーの経験を活かしたセールス全体のマーケティングを担うキャリアパスもございます。
また、ホテル業界だけでなく他業界でのプロダクトマネジメントなどのキャリアパスにもつなげていくことが可能です。
【職場環境】
リモートワーク:週半分以上可能
基本、週2日は出社でそれ以外は必要に応じてリモートワーク可
【関連URL】
流通・サービスソリューション事業部門
https://jpn.nec.com/recruit/dept/retail/index.html
職務変更の範囲:会社の定める職務
求める経験・スキル
【MUST】
以下すべてに該当する方
・ホテル業界での実務経験(5年以上)
・PMS等のITシステム利用、導入経験
・ホテル業界課題を構造化し、解決策を描ける力
【WANT】
・複数のステークホルダーと協働しながらプロジェクトを推進した経験
・チームマネジメント経験
・論理的思考力と高いコミュニケーション能力
・現場の目線にとどまらず業界全体の課題を解決したい思考
【求める人物像・ソフトスキル】
・経験のないことでも果敢にチャレンジする前向きな思考
・論理的に物事を考え、仮説検証を繰り返して常に学んでいくマインド
・プロダクトの成長に情熱を持ち、事業インパクトを追求できる方
・単なるIT提供でなく、業界変革の視点
・顧客価値起点
・課題を理解し、価値あるストーリとして市場に届けられる人材
・自身の経験を言語化・説明できる力