会社名

パナソニック インダストリー株式会社

会社概要

モノづくりにおける労働力不足、情報化社会の進展に伴うデータ爆発、モビリティ社会における環境・安全性要求の高まりなどを背景に、継続的な進化が求められる領域に注力し、コンデンサ、小型サーボモーター、EVリレー、電子材料など、固有の材料技術やプロセス技術で特長の際立つ顧客価値を提供し続けている企業です。

ポジション

【大阪(門真)or東京(虎ノ門)or愛知(名古屋)】 モバイル端末用材料の技術調査・開発戦略立案　【PID　電子材料事業部】

仕事内容

●マーケティング部のミッション
電子材料事業部は、変化する世界に対し、マテリアルソリューションを通じて人々により良い暮らしと夢ある未来を提供します。
未来の兆しを先取りするマーケティングを市場軸、顧客軸など多角的に調査・分析して、新しい事業化テーマを創出し、社会変革をリードすることをミッションとしています。

●マーケティング二課のミッション
モバイル端末の5～10年後の進化を予測し、高付加価値商品を立案する。

●募集背景
スマートフォンやウェアラブルなどのモバイル端末の進化は止まることなく、AIの搭載により更なる革新が想定されています。
当社で開発しているモバイル端末用材料も進化させることで、上記端末のみならず新しい形態の端末や発展著しいロボットをも材料面から支え、人間の生活を豊かにするデバイス進化に貢献することを目指します。そのためにはモバイル端末やそれに組み込まれる部品、基板の製造プロセスの知見を有するマーケティング、技術企画人材を増員し、お客様へ価値ある商品を提案する体制を強化します。

●担当業務と役割
・モバイル端末および今後の新しい形態の端末について10年先の変化を先読みし、開発ロードマップを策定、推進する。
・特に筐体設計、PCB設計、材料特性に影響する先端半導体、AI、通信の進化を考慮したテクニカルマーケティング、戦略構築を推進する。
・社内関係部門と連携し、必要な材料開発の推進、グローバルの端末メーカ、直接顧客との折衝を行う。

●具体的な仕事内容
・将来のモバイル端末で使用される主に基板材料(PCB、FPC、新素材)に関するマーケティング活動が主担当です。
・モバイル端末市場の技術トレンド調査、競合調査、メーカや顧客との会話から、市場で競争力のある新商材の開発、販売戦略を行っていただきます。
・社内関係者とグローバルに連携し業務を推進していただきます。（北米／欧州／中国／台湾／韓国／南アジア／日本のマーケター、営業、開発技術および工場技術メンバなど）

●この仕事を通じて得られること
・人々の生活を豊かにするモバイル端末の進化を通じて、社会の進化を先取りし、世界中の人々のQOL向上に貢献している実感を得ることができます。
・新商材の企画、戦略構築、販売まで一貫して携わることで幅広い知識を得ることができます。
・日本を代表する企業で、グローバルに活躍する機会があり、挑戦の数だけ自己成長を実感できる職種です。

●職場の雰囲気
・若手とベテラン、また男女メンバーが入り混じった職場ですが、性別、年齢、国籍、役職に関係なくフラットに議論・相談を行える組織です
・個人に与えられる裁量が大きく、目標達成に向けて様々なアプローチを取って頂く事ができます
・グローバルで連携するため、国内・海外とのミーテングが多く、オフィス勤務とテレワークのハイブリッドで業務を行います。
・ワークライフマネジメントを重視して業務を行って頂いています。フレックス勤務、テレワーク、半日休暇、育児休暇など様々な制度を利用し、それぞれの働き方を実現できます。
・パナソニックグループ各社と連携することで、人脈を広げる機会があります

●キャリアパス
・モバイル端末市場でのマーケティング活動を推進し、マーケターとしてグローバルに自立
・本人の希望も踏まえ、海外拠点でのマーケティングおよび責任者での赴任可能性もあり
・入社後の力量を踏まえ、マーケティング上位職への登用も検討

業務の変更の範囲：会社の定める業務

求める経験・スキル

【必須】
　・モバイル端末およびその関連市場、分野に5年以上の従事経験度
　・基板のサプライチェーンに関する知見
　・基板の製造プロセス、信頼性試験の知識
　・スマホ、通信機器を製造・販売しているグローバル顧客との対話力
　・新市場開拓、新商品開発の企画力
　・英語による基本的なビジネスコミュニケーション

【歓迎】
　・基板設計、モジュール設計の業務経験がある方
　・スマホ、通信機器、ロボットメーカでの研究・開発に関する業務経験がある方
　・上記デバイス向け電子材料の研究・開発に関する業務経験がある方
　・無線通信(5G,WiFi)のアンテナ設計や標準化規格に関する知識があると好ましい
　・海外駐在の経験のある方

【人柄・コンピテンシー】
・トレンドに敏感で常に新しい情報から学び、想像力を働かせて仮説や検証を繰り返し行える方
・グローバル顧客・社内メンバーとのダイバースなコミュニケーション能力
・リーダーシップがあり、 自律考動ができ、周囲を巻き込んで仕事のできる方
・厳しい折衝にも対応できる粘り強さ、ストレス耐性
・能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げるやる気をお持ちの方