会社名

株式会社SmartHR

会社概要

株式会社SmartHRは、SaaS(ソフトウェア・アズ・ア・サービス)形式で提供する人事労務ソフト『SmartHR』の企業。 『SmartHR』は、従業員の入退社や社会保険、雇用保険の手続きを効率化するソフトをクラウドで提供する。人事情報も一元管理でき、年末調整や給与明細の発行、退職・住所変更手続きなど、労務管理業務をWeb 上でできる。 人事労務の効率化に加え、経営層や人事、経理担当者の社内業務やコミュニケーションを円滑にするサービスも拡充している。企業向け採用支援システムの子会社Looperも設立している。

ポジション

ウェブアプリケーションエンジニア（ESP領域 バックエンド）

仕事内容

【役割】
従業員ポータルチームにて、プロダクト開発を担当していただきます。
従業員とバックオフィスにおける情報や業務のやりとりを、セルフサービス化したり、効率化したりするプラットフォームの開発を進めており、そのためのプロダクトとして、従業員が自分自身で知りたい情報、実施したい業務、使いたい機能にアクセスでき、処理できる機能の開発を進めています。
また、それと同時に従業員自身で解決まで至らない場合でも、バックオフィス部門と従業員のコミュニケーションやプロセスを効率化できる状態を作りたいと考えています。
このためのプロダクト開発を従業員セルフサービスチームが担当します。

具体的には以下のようなプロダクトを開発します。
AIを活用した新規プロダクト
従業員からの問い合わせや申請を管理するための汎用機能
各機能を集約するためのポータル画面
いずれも新規プロダクトのため、詳細は別途カジュアル面談でご説明させていただければと思います。
これらすべてをやるのではなく、これらの中からいずれかを担当していただく形になります。

【具体的な業務】
新規プロダクトの設計、実装、運用
AI活用や精度向上のための設計、実装、運用
複数のプロダクト間でのデータ連携の設計、実装
汎用機能としての共通ミドルウェアの設計、開発
採用活動
面談・面接等の選考への参加
テックブログや登壇などの発信活動

募集背景
SmartHRは「well-working 労働にまつわる社会課題をなくし、誰もがその人らしく働ける社会を作る。」をミッションに、クラウド人事労務ソフト「SmartHR」を開発・提供しています。現在、プロダクト戦略として『マルチプロダクト戦略』を掲げ、「バックオフィスのあらゆる業務がSmartHRを中心に繋がっていくような世界」を目指して事業を拡大させています。

これまでSmartHRは、複雑でアナログな人事労務をシンプルにするサービスを提供してきました。
紙で行われていた社会保険・雇用保険の諸手続きを電子化し、効率化することからSmartHRは出発しています。その後、年末調整や雇用契約、人事データベース、分析レポート、従業員サーベイ、と提供するサービスの幅を広げ、人事労務領域のさらなる効率化を進めてきました。

次に解決すべき課題として、バックオフィス業務における従業員とのコミュニケーションが必要なタスクにおいて、プロセスやコミュニケーションの効率化を進めていきたいと考えています。
従業員が自分自身で知りたい情報、実施したい業務、使いたい機能にアクセスでき、処理できるようにすることで、従業員側も待たされることなく課題が解決でき、バックオフィス側も大量の問い合わせに追われる日々から解放される、そんな世界観を目指しています。

今の私たちと理想の間にある大きなギャップを埋めるためには、まだまだ多くの仲間が必要です。
SmartHRのこれからを一緒に作り上げていく仲間を、私たちは探しています。

チームについて
新規プロダクトのため、1人目として入っていただく場合もありますし、1〜2名先行でプロダクトエンジニアがいる場合もあります。担当PdMが1名つき、その他QAエンジニアやデザイナー、UXライターは必要に応じて関わります。

業務内容変更範囲
会社の定める業務

求める経験・スキル

応募資格（必須）
SmartHRのミッションとバリューに共感できる人
フレームワークを使用したウェブアプリケーション開発の実務経験（フレームワークの種類は問いません）
単体テストを用いた継続的な開発の経験
RDBを用いた開発の経験

応募資格（歓迎）
Ruby on Railsを使用したウェブアプリケーション開発経験
GitHubを用いた複数人での開発経験
アジャイルな開発の経験
React / Vue / Angularを用いたSPA開発経験（個人開発含む）
GCP / AWSによるインフラの運用・構築経験
OSSの公開やコントリビュート経験

求める人物像
つねにプロダクトとその先にいるユーザーを軸に考えられる方
チームでなにかを成し遂げたい方
心理的安全性を意識した振る舞いができる方
情報の透明性を保ち続けられる方
変化に向き合い、経験から学んで前に進める方
社会的課題を技術で解決したい方