会社名

ウェルスナビ株式会社

会社概要

働く世代の資産形成をサポートするウェルスナビ株式会社。資産運用サービス「WealthNavi（ウェルスナビ）」は、ロボアドバイザーとして預かり資産・運用者数ともに国内No.1（※）のシェアを誇る。
次なる事業拡大の一歩として、2024年3月に三菱UFJ銀行の完全子会社化し、「総合アドバイザリー・プラットフォーム（MAP：Money Advisory Platform）」という構想に基づいた挑戦を開始。

・上場区分：非上場（3月のスクイーズアウトにより非上場化）
・平均年齢：38歳
・社員数：214人（2025年3月31日時点）
・残業時間：18.4時間
・運用者数：42万人（2025年4月1日時点）
・預かり資産：1兆4,000億円を突破（2025年1月23日時点）

ポジション

経営企画 / メンバー（未経験可）

仕事内容

募集背景
弊社は全自動で「長期・積立・分散」の資産運用を行う『ウェルスナビ』を開発・運営しています。『ウェルスナビ』は20～50代の”働く世代”の方々を中心に支持を集め、ロボアドバイザー市場でNo.1（※）のポジションを確立しています。サービスリリースから10年が経過し、預かり資産2兆1,000億円（2026年7月現在）、運用者数50万人（2026年3月現在）と成長を遂げました。

また、生命保険・年金・PFM（個人資産管理）などの隣接領域の新規事業や、三菱UFJ銀行との一体運営を計画する「デジタルバンク」、三菱UFJ eスマート証券との統合で提供する「デジタル資産形成」など、複数の新たなサービスを並行して立ち上げ、総合金融プラットフォーム「MAP AI」を起点とした統合的な顧客体験を実現することを目指しています。

三菱UFJ銀行/MUFGグループとの連携による事業機会の拡大や、既存事業の成長・多角化に対応した、より戦略的で実行力の高い経営企画機能の強化・拡充が求められており、その“原動力”となる新しい仲間を募集します。

※ 一般社団法人資産運用業協会「契約資産状況（最新版）(2026年3月末現在）『ラップ業務』『投資一任業』」を基にネット専業業者を比較 ウエルスアドバイザー社調べ（2026年6月時点）

期待する役割
他のメンバーと協力して、事業計画の策定、予実管理、重要会議体の運営をはじめとした全社レベルの施策について、経営層に近いポジションで企画から実行まで、一気通貫で担っていただきます。

事業の多角化や新会社の設立、経営統合といった変化の激しい環境下において、新たな挑戦を楽しみながら会社の更なる成長を牽引していただけるポジションです。

業務内容
経営企画職の業務経験は問いません。

ご経験や適性、ご志向を考慮し、他のメンバーと協働しながら下記のいずれかの業務をご担当いただき、徐々に業務範囲を広げていただきます。

事業戦略と密接に連携した事業計画の策定
予実管理・分析、フォーキャストの作成などの管理会計業務
全社会議・経営会議・取締役会などの重要会議体の運営
全社横断あるいはグループ企業に跨るプロジェクトの企画・推進・実行


補足事項
ウェルスナビは三菱UFJ銀行と共同でデジタルバンク設立に向けた準備を進めています。そのため、ご入社に至った場合はウェルスナビと兼務する形で準備会社に在籍出向となる可能性があります。詳しくは面談・面接時にご説明致します。

求める経験・スキル

必須要件
社会人経験3年以上（目安）
KPI・売上・費用などの各種数値の設計・管理・分析などに携わった経験（数値の種類は問いません）
社内あるいは社外のステークホルダーと連携し、プロジェクト等の推進・実行を担った経験

歓迎要件
経営企画、IR、財務、経理部門等における業務経験
テクノロジー業界、メガベンチャー、スタートアップでの勤務経験
事業計画・P/Lの策定あるいはモニタリングの経験
新規事業の立ち上げ、または既存事業をグロースさせる施策の企画・実行経験
全社に跨る制度や規程などを新設あるいは改訂した経験

求める人物像
当社のミッション・ビジョン・バリューおよび事業内容に共感している方
新しい領域や変化の激しい環境においても、自ら学び前向きにチャレンジできる成長意欲の高い方
論理的思考力とコミュニケーション能力を持ち、多様なステークホルダーと円滑に協働できる方